а как насчёт оплаты труда?сторону улучшаюшую охрану труда
|
||
|
опять про отпуск... учебный
#51
Отправлено 03 June 2005 - 11:31
#52
Отправлено 03 June 2005 - 11:36
А как насчет того, что все это делается в целях исполнения предписаний ТИ, которые они после каждого НС пишут и требуют принимать меры. Чего только не принимаем, лишьбы ТИ была довольна.а как насчёт оплаты труда?
А работники должны выполнять ЛНА. Причем, как я у же говорил, это делается в целях повышения охраны жизни и здоровья работников, а не ради того, чтобы меньше платить. Тем более, что мы тоже убытки от этого несем.
#53
Отправлено 03 June 2005 - 11:40
отпустили мы их короче в отпуск на выходные, что дальше будет посмотрим...
у нас просто еще профсоюз своеобразный.. если не сказать сволочной... докапываются до нас по каждому чиху...
сил уже нет никаких с ними переписываться
#54
Отправлено 03 June 2005 - 12:05
да уж - меры... хорошо хоть тариф платите...в целях исполнения предписаний ТИ, которые они после каждого НС пишут и требуют принимать меры.
тока те которые соответствуют ТК либо улучшают их права по сравнению с ним...работники должны выполнять ЛНА.
#55
Отправлено 03 June 2005 - 13:23
#56
Отправлено 03 June 2005 - 13:49
а Вы их после каждых выходных стажируйте - "позаботьтесь" о жизни и здоровье, а заодно и экономия...
#57
Отправлено 03 June 2005 - 14:11
Наш ЛНА это не допускает только после любого вида отпусков или длительного больничного.а Вы их после каждых выходных стажируйте - "позаботьтесь" о жизни и здоровье, а заодно и экономия...
#58 -Илья-
Отправлено 01 December 2005 - 10:31
#59
Отправлено 01 December 2005 - 15:39
С уважением.
Количество пользователей, читающих эту тему: 0
0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных