Сообщений в теме: 188

[MyRoute]

Вот еще точка зрения:
http://www.gazeta-yu...007/41-4-07.htm

ничего нового

[igz]

Хм, мне вообе кажется странным нежелание некоторых людей получать зарплату на карточку, ведь они не несут никаких дополнительных расходов. Почему они отказываются от этого? Больные на голову?

[kostet]

Хм, мне вообе кажется странным нежелание некоторых людей получать зарплату на карточку, ведь они не несут никаких дополнительных расходов. Почему они отказываются от этого? Больные на голову?

например, во многих гос. учреждениях зарплата "падает" только на карты. А оклады по-прежнему невелики. Наверное, есть смысл маленькие суммы выдавать налом, что бы у работников не было мытарств по поиску банкомата без комиссии и отстаивания очередей перед ними 2 раза в месяц ради 7 тыс. рублей.

[igz]

Комиссия за выдачу денег - это да, весомый аргумент. Но сам я с таким ни разу не сталкивался.

[Koroleva]

igz,

ведь они не несут никаких дополнительных расходов.

Сама видела договор, где на плечи работников ложились расходы по обслуживанию карты... около 150 руб. в месяц, но тем не менее... Сбер, кстати...

[MyRoute]

Koroleva

около 150 руб. в месяц

грабеж. может в год?
обычно доп.услуги оплачивает работник, а основное - РД

[Koroleva]

MyRoute,
чесслово, по сумме - не помню
но то, что работник еже... месячно/годно должен отстегивать некую сумму банку - факт!

[Бифуркация]

300 рублей в год
Бухи не слышат голоса разума

[Lbp]

kostet

например, во многих гос. учреждениях зарплата "падает" только на карты. А оклады по-прежнему невелики. Наверное, есть смысл маленькие суммы выдавать налом, что бы у работников не было мытарств по поиску банкомата без комиссии и отстаивания очередей перед ними 2 раза в месяц ради 7 тыс. рублей.

Наша проблема была в охране нала, пока его доташшут до офиса. А при выборе банка мы учитывали количество и расположение банкоматов, а также возможность легко снять деньги в отделении банка - выбрали СБ.

Сама видела договор, где на плечи работников ложились расходы по обслуживанию карты... около 150 руб. в месяц, но тем не менее... Сбер, кстати...

150 в год для Маэстро и 300 для Визы. У нас эти суммы компенсируются работникам предприятием.

Сообщение отредактировал Lbp: 25 October 2007 - 21:26

[Varvara]

igz

Хм, мне вообе кажется странным нежелание некоторых людей получать зарплату на карточку, ведь они не несут никаких дополнительных расходов. Почему они отказываются от этого? Больные на голову?

Ха!
вот тут
обсуждался вопрос об обязательных карточках для иностранцев, так вот
Barbarian пишет

Работник естессно не против. в моей ситуации иностранного работника вообще никто не спрашивает  . Но вот трабла то какая: У нас работники нерезиденты в деревне. А точнее даже за деревней на участке.
До ближайшего банка километров 40.
А помимо зарплаты им еще и полевое довольствие каким то образом выплачивать! КАК? Наличкой-низя, валютная операция. На зарплатную карту? Бред полный

Знаете ли, igz
за МКАДом жизнь есть, а вот банки реже попадаются

[igz]

До ближайшего банка километров 40.

Насколько я понимаю, перечисление зарплаты на карточку - это не обязанность работодателя, а возможность. Т.е. если работодатель не идёт на конфликт с работником и наоборот, то работник получает свои деньги когда по карточке, а когда и налом.

А вот когда ближайший банкомат находится в 40 километрах от работы, а работодатель думает, как бы заставить всех перейти на карточки, то у него однозначно проблемы с головой.
Нормальный подход - это оплатить установку и обслуживание банкомата у себя в офисе. Если это невыгодно, значит платить наличными.

[MyRoute]

igz

Нормальный подход - это оплатить установку и обслуживание банкомата у себя в офисе.

Если на предприятии хотя бы 1000 человек, то это м.б. оправдано для банка. Иначе (при цене обслуживания 150 р/год) расходы на инкассацию, содержание банкомата, его обслуживание просто не покроются.

[Koroleva]

Lbp, в очередной раз убедилась в том, что Ваше предприятие

[Uristochka]

у нас по договору с банком работодатель оплачивает энную сумму за ежегодное обслуживание счета, при увольнении работника сообщаем банку и банк затем списывает со счета работника безакцептно за последующий период, если работник продолжает использовать карту и счет. Изначально это заложено в договоре с банком...
И никаких денег работник не платит, за исключением всяких комиссий, например, за снятие наличных в банкомате другого банка, за конвертацию валюты, за сверхнормативное количество запросов на сведения о счете... Ну например, при снятии денег и получении выписки комиссия, естественно, не берется... а если без снятия наличных, то три выписки бесплатно, а потом берут 3 рубля что ли за выписку... У нас банк Возрождение...

И даже вопрос не стоял никогда, что работник должен что-то платить за обслуживание счета...

[Koroleva]

У нас вообще затейливо...
часть работников, которые в городском офисе, обслуживаются банком, который денег не берет (ну, за исключением моментов, о которых писала Uristochka); другая часть, которая в области, обслуживается Сбером на вышеуказанных условиях

[Barbarian]

До ближайшего банка километров 40.

Насколько я понимаю, перечисление зарплаты на карточку - это не обязанность работодателя, а возможность.

В случае с иностранными работниками-обязанность. Все вопросы к Росфиннадзору.

А вот когда ближайший банкомат находится в 40 километрах от работы, а работодатель думает, как бы заставить всех перейти на карточки, то у него однозначно проблемы с головой.
Нормальный подход - это оплатить установку и обслуживание банкомата у себя в офисе. Если это невыгодно, значит платить наличными.

То что у начальника проблеммы с головой - согласен Но это только усугубляет проблему. Щас у нас как раз проверка валютная идет....посмотрим

[Lbp]

Barbarian

В случае с иностранными работниками-обязанность.

Да ваще-т недавно где-то читала, что нет. Но поскольку не волнует, то и не помню, где.

[Varvara]

Barbarian
Отпишитесь по результатам?
По интересующему вопросу, ок?

[Barbarian]

Barbarian
Отпишитесь по результатам?
По интересующему вопросу, ок?

Пока результат проверки-протокол об АП на 500 000 рупий.
Через недельку комиссия. Судебная практика в Восточно-Сибирском (моем) округе не в нашу пользу. Самое прикольное, что в том же Дальневосточном округе вся практика судов диаметрально противположна. Причем одна и та же норма закона трактуется судами по разному....
Например ст. 6 закона о ВРИВК гласит что валютные операции между Р. и НеР. осуществляются без ограничений...??? Далее: трудовые отношения регулируются Трудовым законодательством. Валютное аконодательство в случае выплаты зарплат не применяется и т.д. и т.п.
Другой суд считает что поскольку трудовое законодательство не в сфере валютного то применяются нормы валютного....??? Короче бредовый закон влечет бредовую практику.
Верхние суды не желают пока разъяснить сие "в целях единообразного применения....". Так что вероятно станем на 500 000 беднее.

[Varvara]

Barbarian
Судиться-то не будете чтоль? Раз практика у вас такая

[Аль-Мутанабби]

IMHO, посудиться тут имеет смысл, чтобы ВАС сказал чего-нибудь по этому поводу.

[Shvonder]

А вот меня мой работодатель четвертый год пытается перевести на карточку. Пока ему это не удается. А не перехожу по следующим причинам. Не доверяю я карточкам - с них пропадают деньги. У меня лично пропало 30 рублей. Устроил скандал в СБ у них все факсы стучали два часа так и не нашли. Во-вторых, существует период между перечислением денег и поступлением их на счет, у нас минимум 3 дня бывает и больше. И вот все мужики на работе как ошалелые носятся нетерпеливые постоянно бегают к банкомату, некоторые тупо смотрят на сотовый - ждут смс от мобильного банка, какая тут работа. В-третьих очень часто невозможно получить деньги в банкомате или в сберкассе. Контора бюджетная и не маленькая и деньги перечисляются сразу тысячам людей. В итоге в день получки, в выходные, праздники гигантские очереди и деньги в банкоматах быстро кончаются, вместо получки сплошная нервотрепка. И последнее самое главное выглядит у нас в конторе это примерно так. Приходит руководитель и говорит буквально -так, чтобы все быдло немедленно написало заявление о переходе на карточки, само распечатало все бланки и заполнило. Быдло уперлось в основном потому что не умеет печатать. Впоследствии принесли бланки. Но все расходы по обслуживанию счета все равно возлагаются на работника. Постепенно почти всех уломали.
Теперь я один со всего подразделения получаю деньги в кассе. О зарплате меня предупреждают по телефону. Зарплату получаю на 3-5 дней раньше других. Имею честь лицезреть руководство конторы которое тоже получает деньги налом в кассе.
Пытались мне угрожать 74 ст.ТК РФ, ответ мой был прост - касса у Вас есть, есть какие тут организационные изменения условия труда. Сходил в ГИТ, оттуда позвонили в контору и посоветовали не заниматься ерундой.
А вообще-то ст. 136 ТК РФ одназнчно оставляет право выбора за работником и конституционный суд здесь прав.
Спасибо за ссылку, пойду попугаю отдел кадров

[Barbarian]

Barbarian
Судиться-то не будете чтоль? Раз практика у вас такая 

18 марта сего года Президиум ВАСа рассматривал в надзоре дело как раз по жалобе на постановление Восточно - Сибирского окружного.
там самая пена, что валютная операция была в USD а валютчики постановили штраф в EURO тынц
Пока результаты не опубликованы-судорожно кликаю по сайту ВАСа в поисках зацепок. Ждемс-с-с-с.

[Varvara]

А я пока вот это еще встретила

Выплата зарплаты наличными через кассу организации иностранным гражданам без вида на жительство в РФ является нарушением валютного законодательства.

Иностранные граждане без вида на жительство в РФ относятся к нерезидентам. Использование валютных ценностей в качестве средства платежа относится к валютным операциям. Расчеты при осуществлении валютных операций производятся юридическими лицами - резидентами через банковские счета в уполномоченных банках.

Ответственность за нарушение валютного законодательства установлена в размере от 75 до 100 процентов от выплаченных сумм. (Консультация Крашенинникова В.Г., ФНС России)

тут

[Бифуркация]

Shvonder

А не перехожу по следующим причинам.

А у нас все давно перешли, и ни одного недовольного, масса преимуществ и ни какого геморроя, правда, переходили добровольно, карты Виза, можно и в сетку бабки переводить и за рубежом расчитываться