Перейти к содержимому






Фотография
- - - - -

ПРАВИЛА ПОДРАЗДЕЛА. ВСЕМ ПРИХОДЯЩИМ


В теме одно сообщение

#1 Uristochka

Uristochka

    Зарница

  • Partner
  • 4 434 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 21 Декабрь 2009 - 03:38

В трудовом создан данный, новый подраздел.
Здесь о том, что и как будет здесь. А также о том, за что здесь будет ай-яй-яй!!!!
Если Вы неюрист и хотите получить консультацию, то милости просим.
По мере сил и возможностей будем помогать.

Однако, в силу того, что данный раздел пилотный, создание его продиктовано массовым появлением тем от работников, нуждающихся в помощи и совете, мы решили ввести некоторое количество дополнительных правил, соблюдение которых является обязательным. :D

Итак:
1. Твердо помним, что раздел создан ТОЛЬКО для обсуждения правовых вопросов из сферы трудового права от лиц, которые не имеют юридического образования
2. В данном разделе будут нещадно вычищаться темы, а авторы получать предупреждения, если студенты, получающим юридическое образование будут пытаться решить задачи учебного курса!!!!!! При рецидиве - бан на форуме. Для митингов и прочих политических воззваний есть раздел Политика в разном.Темы, создаваемы с целью помитинговать, обсудитьи т.д. Будут удаляться. Здесь только практические ситуации, возникшие у работников.
3. Все же помним, что подраздел не является он-лайн консультацией, здесь не гарантируется получение полноценной и развернутой консультации.
Это значит, что Вы, создавая тему, можете рассчитывать на получение посильной помощи в понимании и применении отдельных норм трудового права. Это значит, что никто не напишет жалобу в инспекцию по труду, не составит исковое заявление, разве что покритикует уже написанное Вами.
Однако, следует помнить, что любая он-лайн консультация таковой и остается и в 90% случаев не заменяет и не отменяет похода к юристу в реальном мире.
ПОЛЬЗОВАТЬСЯ ПОИСКОМ ПРЕЖДЕ ЧЕМ СОЗДАТЬ ТЕМУ ОБЯЗАТЕЛЬНО И ДЛЯ НЕЮРИСТОВ!!!!
5. Однако, несмотря на пункт 4. реклама и самореклама юридических услуг КАТЕГОРИЧЕСКИ запрещается.
6. В случае, если в вопросе неспециалиста содержится дискуссионная проблема для профессионалов, тема может быть перенесена в основной раздел. Просьба к пользователям сообщать о таких темах модераторам.
7. Просьба неспециалистов задавать вопросы только здесь. В Основном разделе подобные темы будут безжалостно вычищаться в целях повышения уровня обсуждаемых вопросов.
8. Для коллег по цеху, которые будут отвечать на вопросы граждан-неюристов предупреждение: запрещено
8.1. хамить
8.2. отправлять учить матчасть
8.3. отвечать с высоты "полетов", снизойдите до уровней обывателей от права и корректно, доступно объясните, как поступить
9. Если ответить по существу нечего или хочется посмеяться, постебаться или еще что-то в этом духе - проходите мимо.
10. Если будут нарушены п. 8 и 9 настоящих правил подраздела - предупреждение без учета заслуг и регалий. Специально выделяю для любителей флуда и оффтопа!!!
11. Отвечать на вопросы могут только юристы. Допускается исключение только для опытных специалистов по управлению персоналом, которые владеют терминологией и разбираются в вопросе. НЕЮРИСТАМ консультировать других НЕЮРИСТОВ строго запрещено!
За нарушение данного правла - бан на конфе на неделю без учета жалоб и прочего.

Сообщение отредактировал Santic: 30 Январь 2012 - 22:21
Изменение правил.

  • 0

#2 Капитон

Капитон
  • Старожил
  • 8 599 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 27 Ноябрь 2015 - 18:58

Дополнительно к вышеуказанному обязательно смотреть и соблюдать: 

http://forum.yurclub...howtopic=326349


  • 1




Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных