Ivory

У меня проблема следующая. Уволилась в ноябре, долг по зп 1,5 месяца + отпускные за полгода. Работодатель выплачивать не собирается (по крайней мере, в ближайшее время). Ответ один - денег нет. Работала в Москве без врем регитсрации, постоянная в РФ. Насколько я поняла, нужно подать жалобу в трудинспекцию и идти в суд. Подскажите, пожалуйста, в какой суд идти(общей юрисдикции или мировой)? Если по месту нахождения организации, имеется ввиду юридический адрес? Не возникнет ли сложности из-за отсутствия регистрации? Какие документы еще необходимы для суда? Трудовой договор, справку из банка о начислениях зп. Что еще? Есть справка 2-ндфл, типа они все выплатили.
Является ли справка из банка о начислениях зп доказательством того, что зп выплачивали позже положенного? Проработала в организации полгода, ни разу вовремя не перечислили. Можно ли потребовать компенсации за эти задержки?
И еще, какова вероятность, что все это поможет? Сколько времени приблизительно может уйти на суд? Нужно ли привлекать адвоката для защиты в суде?

ПС Прошу прощения за большое количество вопросов. С такой ситуацией столкнулась впервые и не очень то разбираюсь в юрид вопросах.

Добавлено немного позже:
Еще прочитала, что надо успеть обратиться суд в течение 1 месяца после увольнения или в течение 3-х с момента, когда узнали, что Ваши права нарушены. Это так? получается, что я уже опоздаала? Уволилась в начале ноябра 2009.