S-Snow

Коллеги,

есть компания, у которой один учредитель. Эту компанию было решено передать другим лицам, через введение двух учредителей новых и вывод старого (через два этапа).
Человек, который всё это придумал, является негражданином Латвии. Соответственно ген директором поставить его будет сложно, т.к. нужно готовить кучу документов, разрешение на работу. Что долго и сейчас не нужно. В этом случае было решено назначить ген директором второго учредителя (гражданина РФ). Но, дабы уменьшить произвол с его стороны, решили добавить в Устав следующий пункт:

9.6. Генеральный директор имеет право подписывать Договора с другими компаниями только после письменного согласия Учредителя, владеющего более чем 60% доли Уставного капитала Общества. Договор заключенный без письменного согласия Учредителя, владеющего более чем 60% доли Уставного капитала, является недействительным.

Является данный пункт противоречащим закону?
Пропустит ли ИФНС 46 Устав с таким пунктом?

Если есть идеи как лучше его озвучить - приму ко вниманию.

Спасибо большое!

Доброе время суток!
Вот и у меня встал вопрос по поводу регистрации ООО.
По планам у нее: один учредитель, он же ген директор, он же единственный сотрудник компании (на начальном этапе). И он является соотечественником.
Работать будет по совместительству (основное место работы в Латвии).
Возникает ряд вопросов:
1. нужно ли соотечественнику получать разрешение о работе в России?
2. Обязан ли он платить себе зарплату или может лишь получать прибыль? (вопрос в том, чтобы не платить сразу отчисления пока компания не функционирует).
3. Основное место работы соотечественника в другой стране. В таком случае - что обязан платить - ПФР, ОСС и НДФЛ? или что-то из этого можно исключить?

Второй вопрос уже был ранее, но было бы интересно прочитать свежие мысли. А про соотечественников - честно, не нашла.
Спасибо!!