Я прошу прощения за создание новой... Поиском пользовался, но там у меня...ERROR ACCURED..., ничего не ищет...
Вопрос следующий. У меня трудовой контракт с учредителем у которого в подчинении есть несколько контор в одной из которых я работал.
Согласно моего трудового контракта у меня есть ( были ) всякие стимулирующие выплаты, на основе утвержденных положений, на основании которых учредитель издавал приказы о моем премировании. Меня ( как мне кажется ) неправильно оценили, и я подал иск с тем чтобы меня оценили правильно ( пересмотрели результаты ) и доплатили. А кто должен быть ответчиком в этом случае, учредитель с кем у меня трудовой контракт, или контора в которой я работал также по приказу учредителя ???...