EEK

Есть работник, в должностной инструкции написано: подчиняется непосредственно начальнику отдела.
Руководитель компании издает приказ: отныне, работник подчиняется исключительно мне.
Вопрос: не является ли это изменение условий трудового договора, не связанным с изменением трудовой функции (ст.74 ТК) и не требует ли это, соответственно, предупреждения за 2 месяца?

Коллеги,

дурацкий вопрос: в соответствии со ст.1233 ГК РФ правообладатель может распорядиться исключительным правом путем предоставления другому лицу права использвания результатов интел.деятельности по лицензионному договору.

А когда правообладатель заказывает у другого лица (рекламораспространителя) размещение его рекламы, в том числе путем размещения на соответствующих рекламоносителях товарного знака правообладателя - из чего следует, что лицензионный договор заключать не нужно? Из того, что рекламораспространитель не оказывает никаких услуг под маркой используемого товарного знака, или тому есть какое-то иное объяснение?

В законе все понятно про процедуру принятия новых членов во вновь образовавшийся ЖСК с целью дальнейшего строительства дома.
А вот про вступление в ЖСК нового собственника квартиры в доме ЖСК, и, соответственно, управляемом этим ЖСК, норм ясных нет.
Написано, кто вправе вступить в ЖСК, но при этом нигде не могу найти обязанности ЖСК принять нового собственника.

А проблема в том, что в доме ЖСК имеются нежилые помещения, используемые ЖСК для извлечения дохода. В результате, члены ЖСК не платят квартплаты. Получается, что при продажи квартиры членом ЖСК, в том случае если нового собственника в ЖСК не принимают, оставшиеся члены ЖСК безосновательно сберегают долю выбывшего члена ЖСК, который продал квартиру. Нелогично, вроде, но норм, обязывающих ЖСК принять в себя нового собственника квартиры найти не могу...

Поделитесь мыслями/знаниями, пожалуйста!

Вопрос: статья 18.15, часть 3. Неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, органа исполнительной власти, ведающего вопросами занятости населения в соответствующем субъекте Российской Федерации, или налогового органа о привлечении к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, -

является длящимся правонарушением, или нет? Если налоговый орган не был уведомлен о принятии на работу иностранца в установленный срок, но с момента истечения срока уже 2 гда минуло - есть возможность привлечь нарушителя к ответственности, или нет? (иностранец работал по-закону - с разрешением, с уведомлением трудовой, с удержанием НДФЛ как у нерезидента - налоговую только уведомить забыли)

Подскажите, как отразить в списке афф.лиц "Долю принадлежащих афф.лицу акций, %", если всего акций 1000100 штук, а афф.лицу принадлежат 1000000 штук? Указать 1000000/1000100 х100%, или указать 99,9900009999 (и если последнее, сколько оставлять знаков после запятой?