Перейти к содержимому






Nezzz

Регистрация: 01 Nov 2005
Offline Активность: 31 Aug 2010 16:04
-----

Мои сообщения

В теме: кассация отменила решение о восстановлении на работе

17 November 2009 - 13:07

Всем безучастно смотрящим, привет! Работника пока восстановили. Решение получаю 19.11.09. Адвокат давила на заключение (по обоюдному желанию сторон) нового трудового договора. Говорила о возникновении НОВЫХ трудовых отношений...
А я считаю, что ПРЕСЛОВУТЫЕ "новые" трудовые отношения, якобы возникшие в связи с переводом истицы в рамках предоставления гарантий ей, как сокращаемому, являются ни чем иным как СТАРЫМИ трудовыми отношениями. Ведь ст.77, определяющая исчерпывающий перечень оснований прекращения трудовых отношений, не содержит такого основания, как ПЕРЕМЕЩЕНИЕ (перевод в рамках одной организации). Только ПЕРЕВОД К ДРУГОМУ РАБ-ЛЮ! Получается, что трудовые отношения не прекратились, а изменились, но факт в том, что ОНИ СОХРАНИЛИСЬ!!!! А увольняя по ст.83 мы их ПРЕКРАТИЛИ (п.10 ч.1 ст.77)! И следуя формулировке ст.83 ("ТД ПОДЛЕЖИТ прекращению) раб-ль с момента вступления в законную силу кассационного определения был ОБЯЗАН (а не имел право) уволить этого работника.
Вот об этом и будет моя касатка...

В теме: кассация отменила решение о восстановлении на работе

23 October 2009 - 17:15

рано начал праздновать победу :) эта сссс.... работник :angry: обратилась все-таки с иском о восстан-и на работе. правовое основание-ст.3 ТК РФ (и все... :confused: возможно это только пока :cranky: ) фактическое основание-уволена по 83 ТК не с той должности, на которую ее восстановил суд 1 инстанции.
Принимаю советы, мысли, опыт и другие продукты интелектуального юридического труда :)

В теме: кассация отменила решение о восстановлении на работе

21 October 2009 - 21:50

все! кажись тему мона закрыть работник до сих пор молчит. сроки обжалования все прошли. Вывод: я все сделал правильно! Молодец! :close_tema:

В теме: Судебная практика

19 October 2009 - 10:55

Как и обещал размещаю судебные акты к теме: Конференция ЮрКлуба > Юридический форум > Трудовое право > Судебные споры > кассация отменила решение суда о восстановлении на работе
Если у кого какие идеи будут - прошу писать

В теме: Документы для увольнения по сокращению штата

21 September 2009 - 17:34

ооо не повод не иметь профсоюза... ну тогда все статьи, касающиеся согласования с профсоюзом, наверное, вас не касаются...
ШР есть? вы его меняете? главное условие, чтобы на момент сокращения оно было безвакантным! и не забудьте, что в уведомлении о сокр-и должно быть четко указано по какому основанию увольняете (сокр численности и сокр штата разные вещи :D советую почитать ППВС№2 и успехов в нелегком деле сокращения!