Знаю из практики: ставится апостиль на договоры, в т.ч. именно в Швейцарии, переводим, заверяем нотариально, предъявляем в ту же налоговую, когда есть необходимость.
Начальник, и.о. начальника, зам. начальника (как правило, управления - гербовый штамп - там название, так вот именно этого органа, например, Управления по борьбе... ЮЗАО г. Москвы). Несколько раз пыталась отбиваться (где зам.начальника) - приходили подписанные начальником, на сроки не влияло. Если не хотите представлять все документы - практический совет - звоните исполнителю - он внизу - и спрашиваете, а что именно-то нужно, нет ресурсов копировать вагон бумаги, список сокращается в разы (ну, это помимо учредительных, которые представляются всегда).
Цитата до реимберсмента за трудовую силу мнк понил чо эта типа кампинсации работникам в свизи с каким нить сакрашением
Ну при чем здесь сокращение? Когда одна организация оказывает какие-либо услуги, как-то: управленческие, бухгалтерские и т.п. (вариант договора услуг), суть - перевыставление счетов, компенсация.
По-моему, как раз функционал был назван:
50% договоры (все, кроме дистрибутерских), остальное время - консультации HR по трудовому праву, вопросы корпоративного права по большей части в ООО.
именна... поскольку для меня также является большим вопросом качество знаний корпоративки отягощенное имборсментом (или как там?)... ну и т. п. странно как-то...
Отчасти правы - в ООО сочетать это несложно. В АО этим занимается другой чел и привлеченные компании, но помогать-помогаю, если запарка.
Публикации
Не указал
