Добрый день! Подскажите, пожалуйста, кто вносит первую запись в трудовую книжку о том, что гражданин проходил военную службу по контракту с... по... и уволен в связи с истечением срока контракта - воинская часть или новый, уже гражданский, работодатель?
Рспространяется ли действие Трудового кодекса на понятие "Контракт" в ВС РФ? если да, то воинская часть должна вносить данную запись...
На мой взгляд, нормы ТК РФ здесь не распространяются и Контракт является по сути гражданско-правовым и, следовательно, запись делается новым работодателем при приеме на работу...
И что должно быть зафиксировано в трудовой?...
И каким образом впоследствии подтверждается стаж на время прохождения воинской службы по контракту?
|
||
|
Amber13
Регистрация: 09 Feb 2007Offline Активность: 12 Jul 2010 17:51