Перейти к содержимому






ТКВ

Регистрация: 12 Aug 2008
Offline Активность: 18 Jun 2009 19:10
-----

Мои темы

Договор о совместной деятельности или возмездное оказание услуг

03 June 2009 - 14:32

Доброго времени суток.

Условия задачи:
у юл1 есть многофункциональный вендинговый аппарат (ксерокс, принтер, сканер) с возможностью приема платежей за услуги связи и т.п.. юл1 использует все, кроме приема платежей.
у юл2 есть договор с платежной системой (возможно ошибаюсь в терминах), но нет аппаратов. Оно хочет воспользоваться аппаратами юл1 для приема платежей, при этом остальные услуги посредством этих же аппаратов (копирование и т.д.) будет предоставлять юл1.
Купюро- и монетоприемники общие, соответсвенно денежки как за услуги связи, так и за ксерок падают в общую копилку.
Инкассировать и технически обслуживать аппараты будет юл1.

Внимание, вопрос:
возможен ли в данном случае договор о совместной деятельности (простое товарищество) или проще сделать договор об оказании возмездных услуг (вопрос только каких именно)?
т.к. инкассировать аппараты и перечислять деньги на р/с будет юл1, нужен ли будет агентский договор?

Заранее спасибо!

договор поручения без доверки

09 March 2009 - 20:55

Доброго времени суток!

Заранее извиняюсь, если не угадала с разделом форума.

Вопрос в следующем. Есть договор поручения, написанный задней левой ногой. Догадаться о том, что это договор поручения с трудом, но все-таки можно. Смысл договора в том, что доверитель дал поверенному н-ную сумму
евро по курсу ЦБ в качестве "предоплаты" (так написано в договоре), а поверенный (кстати, стороны в договоре никак, кроме как по имени не называются) обязался заключить дог. купли-продажи квартиры (указан адрес квартиры) и "в качестве обеспечения взятых на себя обязательств по заключению дог. к.-п. квартиры оформить в собственность 50% квартиры" (тож цытата - ппц, я ж говорю) на доверителя. Короче естественно поверенный ничего не сделал, деньги по всей видимости потратил на собственные нужды. Доверенность на него не оформлялась. Почему - доверитель толком объяснить не может. Договор не расторгнут. Расписки о получении денег имеются. Задача - вернуть деньги + неустойка + проценты.
Почитала практику арбитражных судов. Все инстанции едины во мнении, что без доверенности договор поручения считается незаключенным.
Внимание, вопрос: как в данном случае составить иск - упирать на договор поручения? какие при этом шансы взыскать проценты по 395?
свести к договору целевого займа (покупка квартиры) с обеспечением (оформление 1/2 квартиры на займодавца)?
Возможно ли будет взыскать неустойку?
каковы шансы у ответчика признать сделку недействительной?
Заранее спасибо.

Многосторонний договор купли-продажи

20 February 2009 - 17:08

Коллеги!

Как всегда жилищный вопрос, самый наболевший.
Покупаем квартиру, которая находится в долевой собственности 3-х лиц: муж, жена, н/л ребенок до 14 лет.
Муж будет подписывать договор продажи от себя, от своей н/л дочери по закону и по доверенности от жены.
Возможно ли заключить многосторонний договор продажи? Каким будет условие о цене - каждая доля отдельно или можно прописать общую стоимость квартиры? Если есть "рыба", буду очень признательна за нее на адрес: ******@yandex.ru.

ЗЫ: кстати, так и не поняла - надо сейчас разрешение опеки на сделку или нет?

Заранее спасибо.

Публикация адресов электронной почты запрещена, поскольку не желательно уводить дискуссию в приват. Massive.

Доп. соглашение к труд. дог. - аренда ТС у работни

05 September 2008 - 19:54

Здрасте!

У моего шефа очередная гениальная мысль, а я чет зависла. Он че-то мутит с деньгами и решил всех работников у кого в труд. дог. включена амортизация ТС и бензин перевести на договора аренды ТС (типа предприятие берет у работника ТС в аренду вместе с ним :D).
Можно ли этот договор аренды оформить доп. соглашением к трудовому договору, ну для того чтобы оно прекращалосбь вместе с труд. дог. Я подозреваю, что нельзя, в ТК по этому поводу только расплывчатая фраза типа "В трудовом договоре могут предусматриваться дополнительные условия, не ухудшающие положение работника по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами" и бла бла бла. А вдруг у вас были прецеденты :D

Буду очень благодарна за быстрый и точный ответ.