Является ли информация об уровнях заработной платы комерческой тайной?
Хотели привлечь кадровое агенство для сбора информации об уровнях заработной платы некоторых категорий специалистов причем в конкретных компаниях, специализирующихся в определенной сфере. Заключаем договор. Вот думаю, как правильно оформить.
|
|
||
|
|
|
|
Сообщений в теме: 3
#2
Отправлено 24 September 2008 - 10:28
Нашла!
в постановлении Правительства РФ от 5 декабря 1991 года № 35 говорится, что сведения о численности , составе работающих,их заработной плате и условиях труда, а также о наличии свободных рабочих мест не могут составлять коммерческую тайну.
в постановлении Правительства РФ от 5 декабря 1991 года № 35 говорится, что сведения о численности , составе работающих,их заработной плате и условиях труда, а также о наличии свободных рабочих мест не могут составлять коммерческую тайну.
#3
Отправлено 24 September 2008 - 11:43
Зеленая,
Постановление Правительства РФ от 5 декабря 1991 года № 35 прекратило действие в связи с принятием Федерального закона от 29 июля 2004 г. N 98-ФЗ "О коммерческой тайне".
Ст. 5 данного закона ответит на Ваш вопрос.
Постановление Правительства РФ от 5 декабря 1991 года № 35 прекратило действие в связи с принятием Федерального закона от 29 июля 2004 г. N 98-ФЗ "О коммерческой тайне".
Ст. 5 данного закона ответит на Ваш вопрос.
#4
Отправлено 24 September 2008 - 12:04
Информация о з.п. конкретного человека - это его персональные данные. Читайте ФЗ "О персональных данных", 137 УК и 13.11 КоАП.
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных
