Сообщений в теме: 41

[rRus]

Здравствуйте,
Очень нужна ваша помощь.
Ситуация следующая:
1 год назад меня пригласили работать в крупную организацию с переездом в другой город . Работа в области ИТ. Зарплата + подъемные, оплата переезда семьи - вообщем все прекрасно. Вообщем с головой ушел в работу. Очень много времени убивал на работе 10-12 часов в сутки на работе - это норма (организация в затянувшемся периоде становления) и соответсвенно много личных денег тратил на всякую мелочевку (картриджи, кабель...) т.к. с проведением закупок в компании очень туго.

Спустя пол года все руководство компании меняется и начинает плавно выжимать работников с должностей. Делают это все посредством СБ (там работают бывшие работники МВД и пр.). Вообщем добрались и до меня

1. сначала опечатали мой служебный компьютер (на который происходил backup) и обвинили меня в том что я держу на конфиденциальную информацию. Я их конечно же послал - информация казенная на казенном компьютере для работы нужна. После этого имел беседу с руководством в процессе которого получил предложения уволиться.
Я заявление написал, но позже его отозвал и продолжал работать дальше. Что тут началось!!!
2.1. Вспомнили, что у меня пол-года после устройства на работу не было военного билета - получил когда взял отпуск и сгонял на родину.
2.2 Теже СБ начали проверять закупки отдела в котором я трудился и даже сочинили акт. Якобы я помог подрядной организации объемы фактически выполненных работ (хотя я только завизировал лист согласования к акту вып. работ)
2.3. Компьютер у меня отобрали и каждый день чего-то просили объяснить.

Вообщем задолбали и я в конце-концов уволился по собственному желанию.

Прошел месяц и мне звонят из прокуратуры- приходите в отношении Вас ведется проверка. Прихожу - оказывается по п.2.2. (см. Выше) мой главный бос написал письмо в прокуратуру с просьбой "дать правовую оценку" моим дейстиям. И написано что я нанес ущерб организации 167тыс.руб. Причем сумма менялась в ходе написания писем моим бывшим работадателем. По работам - действительно часть работ не выполнена, однако на этот счет имеется гарантийное письмо организации-поставщика.

Соответсвенно прошу вашей помощи как правильно выйти из этой ситуации, что мне грозит в худшем случае. И как я сам могу подковырнуть бывшего работадателя (может трата личных денег или сверхурочных потребовать?)
Заранее спасибо.

[rRus]

Да, забыл сказать.
Во время беседы с прокурором
Мои вопросы которые не нашли ответа:
1. почему бывш. работадатель не обратился с претензией напрямую ко мне.
2. Почему вообще обращаться ко мне с претензией, если работы выполняет организация-поставщик, и она готова (прокурор с ними уже говорил) все выполнить в любое время.
3. Откуда взялась сумма претензии.

Вопросы прокурора сводились к тому почему я зная, что работы не выполнены до конца все же завизировал этот самый лист визирования. (ответ все тот же - гарантийное письмо от поставщика, и незначительная сумма в сравнении с общим контрактом)

[diklaw]

Соответсвенно прошу вашей помощи как правильно выйти из этой ситуации

Я бы нечего пока не делал, ИМХО, все заглохнет само. Это месть работодателя, которую ему надо сильно проплачивать
Занимайтесь своей карьерой дальше!

что мне грозит в худшем случае

Думаю, что дальше бесперспективного для них гражданского иска дело не пойдет.

И как я сам могу подковырнуть бывшего работадателя

Напишите свою жалобу

может трата личных денег или сверхурочных потребовать?

Вы получали на это письменные распоряжения работодателя?

[rRus]

Работодатель упирает на единственную во всем этом мою подпись в "листе визирования" к документам. якобы я подписав его тем самым подтвердил выполнение всех работ в полном объеме, зная о том, что не все обязательства закрыты (письмо подрядной организации). Соответственно шеф слепо мне доверился и подписал его.

Как насчитали именно 167тыр непонятно. Вернее я понять этого не смог. Причем ими (работадателем) написано 2 письма в первом определен убыток 100тыс руб (видимо хотели побыстрее чего-нибудь написать). А во втором уже посчитали побольше.

Куда можно написать жалобу, и о чем?

Письменных распоряжений не получал. Даже если и получал эти распоряжения остались на работе , и точно я про них не помню. Но сохранились чеки, товарные чеки и пр.

Ко всему этому подрядная организация согласна закончить все работы, однако условий для их выполнения до сих пор нет.

[diklaw]

Куда можно написать жалобу, и о чем?

В прокуратуру и трудовую инспекцию. О незаконных действиях работодателя в отношении Вас
По поводу убытков: если сейчас изменить ничего не можете, лучше не дергаться и не тратить силы. Шансов у работодателя не вижу. Слишком все опосредовано трудовыми (а не гражданско-правовыми) отношениями.

[rRus]

В прокуратуру и трудовую инспекцию. О незаконных действиях работодателя в отношении Вас

т.е. дожидаюсь определия прокуратуры (прокурор сказал числа 10.03). Иду ознакамливаюсь с выводами прокурора, и смело пишу жалобы на преследование со стороны работодателя?

[diklaw]

каких действий?

Надо разбирать ситуацию и искать по элементам. Это явно задача не форума

[rRus]

Вот я и выясняю - что же я мог "натворить" . И подпадает ли это под УК РФ. Пока не могу понять.

[diklaw]

Пока не могу понять.

Вероятно, потому что ничего и нет

[rRus]

Вчера прокуратура дала ответ моему работадателю: "потверждаем факт нанесения ущерба вашей компании товарищем ФИО 167тыр".
Деталей пока не знаю - во вторник хочу сходить ознакомиться по результатам проведенной проверки в прокуратуре.
Чего-нить подскажите.

[kantor]

дала ответ моему работадателю: "потверждаем факт

Если ответ дан р-лю, то откуда Вы знаете?
Если от р-ля, то это развод или наезд.
Думаю в вашей ситуации если дейтсвительно ущерб существует, то максимум ст. 293 УК РФ - Халатность - арест до трех месяцев.

[rRus]

Если ответ дан р-лю, то откуда Вы знаете?
Если от р-ля, то это развод или наезд.
Думаю в вашей ситуации если дейтсвительно ущерб существует, то максимум ст. 293 УК РФ - Халатность - арест до трех месяцев.

Не от самого работадателя, а от людей, которые там еще остались

Как меня должны известить, что в отношении меня есть претензия на такую-то сумму?
Должны ли как-то меня известить в прокуратуре?
Какие должны быть меры прокурорского реагирования?

[Casio]

дело под УК не подпадает это точно. они блефуют. живите дальше, в худшем случае ждите повестку в гр. суд, где вы выскажете все что думаете про начальство, а им это надо??

[Findirector]

Вчера прокуратура дала ответ моему работадателю: "потверждаем факт нанесения ущерба вашей компании товарищем ФИО 167тыр".

JОчень сомнительно. Если был бы состав, то прокуроры направили бы материалы в СКП или в ГУВД для оперативной (или доследственной) проверки. Сами они ОРМ не могут проводить.


Добавлено немного позже:

Думаю в вашей ситуации если дейтсвительно ущерб существует, то максимум ст. 293 УК РФ - Халатность - арест до трех месяцев.

Вы текст статьи хоть раз в жизни читали? Или название 30 главы УК РФ? При чем тут работник коммерческой фирмы?

[rRus]

Хочу завтра пойти в прокуратуру для ознакомления с проверкой меня .
Стоит ли на всяк. случай взять с собой адвоката?

[rRus]

Итак, ответ прокуратуры прочитал, вот его ключевая часть:
....
"По результатам проверки 03.03.2009г таким-то заместителем прокурора вынесено постановление в порядке ст.37 УПК РФ о направлении материалов по факту причинения АНОНИМОМ имущественного ущерба "Работодателю" путем обана на общую сумму 167000 рублей начальнику УВД .... для организации проведения проверки в порядке УПК РФ и решения вопроса об уголовном преследовании последнего по ч.1 ст.165УК РФ"
...
Ну вот так .
Завтра иду к адвокату.

[адвокатик]

А не поделитесь что входило в Ваши трудовые обязанности и слегка сообщите о своих полномочиях.

Так как если Вас обвиняют в откате, то надо и контрагента привлечь, а его без явки с повинной проблематично.
Если Ваша подпись среди других теряется, то я соглашусь с изложенным коллегами мнением.

[rRus]

А не поделитесь что входило в Ваши трудовые обязанности и слегка сообщите о своих полномочиях.

Так как если Вас обвиняют в откате, то надо и контрагента привлечь, а его без явки с повинной проблематично.
Если Ваша подпись среди других теряется, то я соглашусь с изложенным коллегами мнением.

Я в тот момент возглавлял отдел ИТ. Соответственно все что касается компьютеров и пр. входило в мои обязанности. Хотя, еще хочу перечитать должностную инструкцию, для полноты ощущений .
Контрагент готов в любой момент доделать то что считается недоделанным.
Кроме моей подписи в листе визирования есть еще много других подписей должн. лиц. И ни одной надписи - "все работы выполнены в полном объеме" не имеется. Есть только колонка - "Замечания".

ЗЫ. Есть ощущение, что прокурор был "карманным" - компания очень влиятельна в нашем городе. Половина сотрудников -бывшие работники администрации города.

Сообщение отредактировал rRus: 09 March 2009 - 19:48

[scorpion]

rRus

"По результатам проверки

Проверки чего?

[rRus]

rRus

"По результатам проверки

Проверки чего?

моих действий по жалобе работадателя.

[scorpion]

rRus

моих действий по жалобе работадателя.

Предмет проверки так и указан?

[rRus]

rRus

моих действий по жалобе работадателя.

Предмет проверки так и указан?

Не знаю даже. В чем должен состоять предмет? Нанесение ущерба организации?

Сообщение отредактировал rRus: 10 March 2009 - 21:13