Сообщений в теме: 4

[Daisy]

Здравствуйте!
Подскажите, пожалуйста, какой размер выплат полагается матерям во время отпуска по уходу за ребенком [1) со стороны работодателя, 2) со стороны государства] согласно последним законодательным актам?
Насколько я поняла:
- Со стороны государства можно рассчитывать на 1500 ежемесячно;
- В случае работодателя законом установлен лимит выплат (информация, с которой я сталкивалась, неодинакова: где-то говорится, что это 6000, где-то – что 8000, где-то – что около 12000), свыше которого размер ден. средств не зависит от зарплаты.

Верно ли я понимаю ситуацию? Прошу Вас уточнить мои сведения и поправить при необходимости.

Большое спасибо!
С уважением, Маргарита.

[andrewgross]

Daisy
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается работодателем в следующих размерах:
40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. При этом минимальный размер пособия составляет 1798,51 руб. по уходу за первым ребенком и 3597,01 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком не может превышать за полный календарный месяц 7194,03 руб.

В районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, минимальный и максимальный размеры указанного пособия определяются с учетом этих коэффициентов.

Государство женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, ничего не платит. Неработающим мамам государство платит 1798,51 руб. по уходу за первым ребенком и 3597,01 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми.

Если хочется деталей. то читаем первоисточник

[Daisy]

Большое спасибо!
Это именно то, что я искала.

[Nadyshkaru]

Добрый день! У меня вопрос тоже связан с отпуском по уходу за ребенком.
Подскажите, если я брала отпуск по достижении 1,5 лет, потом уволилась (когда ребенку не было еще 1,5 года) и устроилась на другую работу, сейчас я могу взять отпуск по уходу до 3 лет? (ребенку 2 года)
Спасибо!

[NBeketova]

Да, это Ваше право - ст.256 ТК РФ.