Сообщений в теме: 4

[Natuliki]

Подскажите, пожалуйста, если кто знает!
Если гендиректор сам себя отправил в отпуск без содержания, 6 мес. там находится, зарплаты не получает, платежей и отчислений (налоговых, страховых) не производит, что за это будет???
P.S. Отчетность сдается по зарплате пустая, но пара сделок была им совершена.

Заранее спасибо!

[Vitalik]

Natuliki
ничего не будет.

сделки? нормально.

[Uristochka]

Vitalik

сделки? нормально.

В приниципе не очень нормально... На за это прицепиться никтон е сможет..
Хотя, в отпуске работник , даже если он гендир, ничего не может и не должне делать...

[Vitalik]

Uristochka
я думаю, что совершать сделки можно, на действительность никак не повлияет.....

а вот если рассматривать это как исполнение трудовых, то кто этим заниматься будет?
долго...


p.s. ты когда чуть отсутствовала пришлось мне участвовать с уважаемыми коллегами в обсуждении.
суть: может ли главбух во время отпуск исполнять трудовые обязанности - подписывать отчеты и пр...

мое мнение - нет. )


p.s.s. не давно встретил постановление ФАС. суть. в период отпуск работник может исполнять трудовые.... )
постановление по налоговому..... ))

[SPb]

6 мес. там находится,

На за это прицепиться никтон е сможет

имхо - слишком долго, 128 ТК, административное