Сообщений в теме: 42

[pp9381]

Коллеги, прошу Вашего совета.
Работаю 5 лет в фирме. До поры, до времени абсолютно все устраивало, но вот уже как 2 года зарплату не повышают, несмотря на успехи в работе. Уволиться в настоящее время не могу (на это есть причины, но суть не в них).
Сейчас есть возможность подработать: клиенту расценки нашей фирмы не по карману, просит сделать в частном порядке подешевле. Если соглашусь и далее тоже появятся "халтурки", насколько это этично? насколько распространены "халтуры" у юристов параллельно с основной работой? как вообще к этому относятся работодатели (у своего, естественно, спрашивать не рискую - мало ли что, да и ответ своего босса мне очевиден)?

[Alphaville]

Подработки

Коллеги, прошу Вашего совета.

Начните с покупки нетбука. Подробности ТУТ

[pp9381]

Да, эту тему я видел. Вопрос не в том, как "подхлатуривать", а в этичности этого и возможных последствиях со стороны работодателя.

[Jazzanova]

да актуальный вопрос
попробуйте проговорить эту тему с работодателем так как
вряд ли вам удастся скрыть полностью ваши подработки
пусть лучше работодатель узнает об этом от вас, а не от ваших недоброжелателей
цель - добиться понимания и соглашения
главное, чтобы подработки не мешали основной работе
и не было конфликта интересов

[pp9381]

Спасибо за совет. Только ответ я предвижу - НИКАКИХ ПОДРАБОТОК. И что дальше? Только "на карандаш" к начальству попаду.

[Alxhom]

хех... падработки в юрфирме адназначна ниэтичны... у ильфов даж строка в кантрактах праписываеца, шо, мол, вся твая юридичиская активнасть далжна прахадить токма в рамках фирмы...

но в рульфах... я для сибя вапрос этики решал просто: сначала пыталса привести клиента в фирму... ежели фирму не устраивали ево денежные вазможнасти, я делал сделки по цене клента сам... ежели фирма не желает падвинуца, то это прамблема фирмы.

Только ответ я предвижу - НИКАКИХ ПОДРАБОТОК.

именна таг и будет.. даж нинадейса... я ниспрашывал никада.

[Jazzanova]

ключевой вопрос для топик стартера имхо не в этике,
а в том как не потерять основную работу по причине подработок
если автора волнует только этика, то тему можно закрывать
так как обсуждалось что то уже на форуме в этом ключе

[pp9381]

В общем, я понял ситуацию. Спасибо.

[Alxhom]

а в том как не потерять основную работу по причине подработок

варианта 2:
1. паставить себя таг, шо все будут закрывать на это глаза.
2. не палица.

первае - путь не из аднаво шага и нивсигда вазможен. втарое всегда вазможно.

[Вona fides]

пусть лучше работодатель узнает об этом от вас,

о, спорно, на мой взгляд. Честность не всегда помогает. Единственное - может заставить задуматься над тем, а хорошую ли зп работодатель вам платит, с другой стороны, поймет, что деньги у вас есть со стороны, так что зп можно не повышать В общем, лучше не говорить.

хех... падработки в юрфирме адназначна ниэтичны... у ильфов даж строка в кантрактах праписываеца, шо, мол, вся твая юридичиская активнасть далжна прахадить токма в рамках фирмы...

Я в инхаусе, но в ТД это у нас тоже имеется.

2. не палица.

+1. Самое разумное. И болтать об этом тоже лучше не стоит никому.

[conquest]

хех... падработки в юрфирме адназначна ниэтичны... у ильфов даж строка в кантрактах праписываеца, шо, мол, вся твая юридичиская активнасть далжна прахадить токма в рамках фирмы...

но в рульфах... я для сибя вапрос этики решал просто: сначала пыталса привести клиента в фирму... ежели фирму не устраивали ево денежные вазможнасти, я делал сделки по цене клента сам... ежели фирма не желает падвинуца, то это прамблема фирмы.

Только ответ я предвижу - НИКАКИХ ПОДРАБОТОК.

именна таг и будет.. даж нинадейса... я ниспрашывал никада.

Это, пожалуй, самое верное решение.

[Buutch]

pp9381, один мой знакомый выразился так: "Я не раб лампы"

[Roman]

2. не палица.

ИМХО - нереально. Конечно, если в фирме полный бардак, отсутствие контроля, планирования рабочего дня юристов и т.п. - можно продержаться некоторое время. Но рано или поздно - работодатель все равно подработки выявит. Суды совпадут или еще что. Не надо обманывать себя)

Вообще я думаю, что честность - это проще и лучше. Позиция автора...лукавая какая-то...

до времени абсолютно все устраивало, но вот уже как 2 года зарплату не повышают, несмотря на успехи в работе.

Так поговорите о повышении зарплаты. Пробовали?

Уволиться в настоящее время не могу (на это есть причины, но суть не в них).

Я думаю, что скорее - не хотите.

я для сибя вапрос этики решал просто: сначала пыталса привести клиента в фирму... ежели фирму не устраивали ево денежные вазможнасти, я делал сделки по цене клента сам... ежели фирма не желает падвинуца, то это прамблема фирмы.

Ога... сделки делал в рабочее время, соответственно, не занимаясь работой фирмы, за которую Вам платят. Согласен, что это проблема Вашей фирмы - но не в ее ценах, а в том, что:
а) не смогли Вас мотивировать.
б) держат на работе нелояльного сотрудника.

[Андрей Бородин]

Roman,

держат на работе нелояльного сотрудника.

почему нелояльного?
Alxhom честно сказал, что сначала пытался привести клиента в фирму. Фирме клиент стал неинтересен, а Alxhomу интересен. В чем нелояльность?

Roman,

что честность - это проще и лучше.

благодаря честности на рынке труда появляются хорошие юристы.

[Alxhom]

Конечно, если в фирме полный бардак, отсутствие контроля, планирования рабочего дня юристов и т.п.

низнаю, шо у вас в фирме, но мну планирует свае рабочее время сам, бардак разводит сам, а кантроль над сабой нитерплю нивкаком виде...

Ога... сделки делал в рабочее время, соответственно, не занимаясь работой фирмы, за которую Вам платят. Согласен, что это проблема Вашей фирмы - но не в ее ценах, а в том, что:
а) не смогли Вас мотивировать.
б) держат на работе нелояльного сотрудника.

а) миня мативиравать можна тока деньгами и их лишних не бываит.
б) видима мая ценнасть была выше ценнасти маей лаяльнасти, не?
работа фирмы нистрадала ниразу... мну платят не за рабочее время, а за то, шо я делаю...
правды для, на пикавые периоды переговоров по сделкам я брал отпуск, а дакументацыю по сделке нипрамблема и вечерком отрецензиравать.

Вообще я думаю, что честность - это проще и лучше.

чеснасть - вежливасть дураков (с)

[Lbp]

Сама попадала в такую ситуевину. Клиенты моей фирмы предлагали мне личные подработки, потому как я их устраивала, а цены фирмы - никак. Но я тогда ушла в другую лавочку, и клиенты за мной.

[Андрей Бородин]

Lbp,

Но я тогда ушла в другую лавочку, и клиенты за мной.

Это крайняя степень нелояльности!!!
Мало того, что увели клиентов, так еще и ушли сами!

[daroz]

б) держат на работе нелояльного сотрудника.

а в чОм нелояльность то? в том что работник успивает еще что то помимо работы на дадю?

[Lbp]

Мало того, что увели клиентов, так еще и ушли сами!

Ага. Потому что меня тоже не устроила ценовая политика фирмы в отношении меня. А клиентам пофиг фирма - им нуна было мну.

[Змеев]

pp9381,

По существу вопроса имею пояснить:

1. Неэтично. Нелояльно.

2. Будете делать все своими руками - рано или поздно спалитесь и постигнет вас суровая кара.

Халтура должна быть такой, чтобы не пересекалась с основной работой и выглядела предельно убого.

[Teufel1986]

Халтура должна быть такой, чтобы не пересекалась с основной работой и выглядела предельно убого

Да не обязательно... если сотрудник толковый, то нормальный начальнег закроет глаза на пару его походов в суд по чужому делу.
Я сам берусь за некоторые подработки, но на поток пока не поставил - так, по мелочам.
Справедливости ради - я сейчас в инхаусе, уу нас сие кагбе ограничено, но рабочий день вполне м.б. так распланирован, чтоб успеть везде.

[Alxhom]

чтобы не пересекалась с основной работой и выглядела предельно убого.

шо значед "выглядела убого"?

[Alphaville]

шо значед "выглядела убого"?

Халтурно, значит. Халтура же.

[Alxhom]

Халтурно, значит. Халтура же.

ааааа

ну, в принципе, зеленая карта не шибко харашо выглядит, да

[Андрей Бородин]

Если подработка никак не сказывается на основной работе, то почему бы и нет?... если отсутствует конфликт интересов.
Неэтично только в том случае, если работник предлагает клиенту так называемую "конкурентную" цену до того, как его работодатель отказался от этого клиента.
Применительно же к ситуации с запретом вообще работать "на стороне", то и в этом случае не все так однозначно - зависит от того каким способом "пришел" к вам клиент. Если по рекомендации знакомых, то почему надо такого клиента отдавать фирме?