|
||
|
нужна полная материальная ответственность
#1
Отправлено 24 August 2011 - 13:25
Вариант такой: в должностных прописывает обязанность: "принимать на хранение и вести учёт материальныйх ценностей, необходиых для осуещствления работы подразделения" (речь идёт об оргтехники, бланках, марках и пр). И поскольку эти работы есть в перечне от 31.12.2008 №85, заключаем с этим работником трудовой договор
Какие мнения?
в смысле не трудовой, а договор о полной материальной ответственности
выдержка из 85 постановления:
"Работы: по приему на хранение, обработке (изготовлению), хранению, учету, отпуску (выдаче) материальных ценностей на складах, базах, в кладовых, пунктах, отделениях, на участках, в других организациях и подразделениях;"
#2
Отправлено 24 August 2011 - 13:57
Залипуха полная.Какие мнения?
#3
Отправлено 24 August 2011 - 15:15
Ваша инициатива разобъется о ТК:Какие мнения?
Для вашего случая есть более простой вариант:Статья 239. Обстоятельства, исключающие материальную ответственность работника
Материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.
Выдавайте оргтехнику по накладным и будет вам счастье, но помните про вышеприведенную ст. 239 ТК.Статья 243. Случаи полной материальной ответственности
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:
...
2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;
#4
Отправлено 24 August 2011 - 16:35
подскажите пжлста, применимо ли это для слесаря, собирающего деньги без выдачи бланков строгой отчетностиДля вашего случая есть более простой вариант:
#5
Отправлено 24 August 2011 - 18:06
Выдавайте оргтехнику по накладным и будет вам счастье, но помните про вышеприведенную ст. 239 ТК.
но ведь даже в этом случае мы должны заключить договор о полной мат.ответственности. А такой договор, опять таки можно хзаключать только в соответствии с перечнем
#6
Отправлено 24 August 2011 - 18:34
В этом случае полная материальная отвественность наступает и без договора, равно как и в других случаях причинения ущерба, перечисленных в ст. 243 ТК.но ведь даже в этом случае мы должны заключить договор о полной мат.ответственности.
А это что за чудеса?подскажите пжлста, применимо ли это для слесаря, собирающего деньги без выдачи бланков строгой отчетности
#7
Отправлено 25 August 2011 - 09:13
это вынужденные чудеса: когда слесарь сам житель аула, обслуживает близлежащие два три аула, и раз в неделю ездит в райцентр сдавать деньгиА это что за чудеса?
#8
Отправлено 25 August 2011 - 11:05
Могу предположить, если ТД или ДИ, или другой ЛНА закрепляет за слесарем такую обязанность, то к нему можно применить правила ПМО, заключить договор ПМО.это вынужденные чудеса: когда слесарь сам житель аула, обслуживает близлежащие два три аула, и раз в неделю ездит в райцентр сдавать деньги
Однако, как вы узнаете, сколько денег слесарь положил себе в карман? За какие проступки вы собираетесь привлекать его к ПМО?
#9
Отправлено 25 August 2011 - 12:57
понятно что он половину делает "за так,по знакомству"как вы узнаете, сколько денег слесарь положил себе в карман?
договор требует бух-рия,За какие проступки вы собираетесь привлекать его к ПМО?
спасибо за ответ
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных