Сообщений в теме: 13

[sayanochka]

Добрый день!!!Уважаемые юристы!!!Подскажите: мне дали служебное жилье, из документов только договор действует до 31.12.12, потом будут продлять сказали каждый год в течении 5 лет.могут ли меня выселить с маленьким ребенком?

[Александр Круглов]

да, могут, в случае не пролонгации договора.

[Кылдыбатыр]

могут ли меня выселить?

А чтоб этого не произошло, попробуйте встать на учет в качестве нуждающейся в жилом помещении.Вы ведь

с маленьким ребенком?

[sayanochka]

могут ли меня выселить?

А чтоб этого не произошло, попробуйте встать на учет в качестве нуждающейся в жилом помещении.Вы ведь

с маленьким ребенком?

я стою на учете в качестве нудающейся в жилом помещении, но не по месту регистрации, а по месту прописки.

[Кылдыбатыр]

но не по месту регистрации, а по месту прописки.

Расшифруйте.

[Моцарт]

может я и ошибаюсь, но договор найма специализированного жилого фонда (служебного жилья) заключается на период трудовых отношений, а не на срок, указанный в договоре.
ч. 1 ст. 102 ЖК РФ Договор найма специализированного жилого помещения прекращается в связи с утратой (разрушением) такого жилого помещения или по иным предусмотренным настоящим Кодексом основаниям.
Такого основания как "истечение срока действия договора найма жилого помещения специализированного жилого фонда" Жилищный кодекс не содержит.
Условие о сроке действия в таком договоре - ничтожно, так как противоречит закону, ИМХО.

Сообщение отредактировал Моцарт: 30 November 2011 - 12:17

[Uriy]

может я и ошибаюсь, но договор найма специализированного жилого фонда (служебного жилья) заключается на период трудовых отношений, а не на срок, указанный в договоре.

Если у Вас служебное жилье, то п.3 ст. 104 ЖК РФ

[Моцарт]

Uriy, извините, не понял, вы подтверждаете мою позицию или опровергаете? п. 3 ст. 104 ЖК как раз и говорит о сроке договора найма служебного жилья - период трудовых отношений. условия договора, противоречащие данному пункту ничтожны

[Uriy]

Uriy, извините, не понял, вы подтверждаете мою позицию или опровергаете? п. 3 ст. 104 ЖК как раз и говорит о сроке договора найма служебного жилья - период трудовых отношений. условия договора, противоречащие данному пункту ничтожны

Для более полной уверенности не лишне было бы знать: что за жилье, кто собственник, что за трудовые отношения. А так, в принципе, я с Вами согласен, пока отношения длятся - не выселят.

[sayanochka]

Спасибо за ответы.только не пойму какую плату еще нужно вносить, кроме коммунальных услуг.

Сообщение отредактировал sayanochka: 02 December 2011 - 14:01

[Моцарт]

в платежке за комуслуги у вас еще будет строка о плате за найм, и за содержание и ремонт. разницы в стоимости платежей с, например, собственниками практически никакой.

[Кылдыбатыр]

sayanochka, трудовой договор у вас срочный

Не путайте с договором найма.

трудовой договор бессрочный

для временного проживания в нем

Жилое помещение предоставляется в связи с работой в Институте...

Пока будете работать в институте, вас не выселят.

[Моцарт]

blues.ru, ничего я не путал, прочтите внимательно мои посты))

[Кылдыбатыр]

Моцарт, это не вам.