Перейти к содержимому


Порнография: все, что вызывает эрекцию у пожилого судьи. Бертран РАССЕЛ (1872–1970) английский философ, логик, математик




Фотография
- - - - -

Снижение размера вынужденного прогула


В теме одно сообщение

#1 Nezloychelovek

Nezloychelovek
  • ЮрКлубовец-кандидат
  • 45 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 23 November 2011 - 12:44

При увольнении работника нарушили много чего,дело в суде с августа. затянутость такая потому что истец не является на заседания по уважительным причинам -болезни,то есть на каждое заседание (назначенное через 2-3недели после предыдущего) у него справка -болен.Соответственно не может присутствовать на заседаниях и просит их перенести.При этом представителя не нанимает -нет денег.Нам это не выгодно потому что прогул все затяженнее, соответственно и его оплата все больше и больше.Вероятность решения в пользу истца практически 100 %(судья не скрывает этого).Скоро уже 7 месяцев с даты увольнения -прогул будет длиться при таком подходе все 10 месяцев или даже год, нам же выголднее чтобы решение уже вынесли и мы оплатили вынужденный прогул, но 8 месяцев, а не целый год. Но решения добиться не можем.Что можно сделать ?
  • 0

#2 Liarim

Liarim

    Все лгут! (с) Gregory House

  • Старожил
  • 2379 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 27 December 2011 - 18:40

'Nezloychelovek' сказал(а)

Что можно сделать ?

заявлять в суде о необходимости скорейшего рассмотрения дела по существу и вынесения решения... :dohzd1:
  • 0




Количество пользователей, читающих эту тему: 1

0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных