Перейти к содержимому






Фотография
- - - - -

"принудительное" восстановление директора ООО в должностти


Сообщений в теме: 149

#126 SVR

SVR
  • Старожил
  • 2113 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 13:05

ЗЕМнАЯ,

Так можно и заведомо поддельное отнести.

Можно, но это уже другая статья.

и это повод нести в банк предпоследнее решение?

Не забываем о решении СОЮ ;) лицо приступило к исполнению своих фактических трудовых обязанностей, в их число входит распоряжение денежными средствами общества. Банку предоставляется пакет документов, подтверждающих полномочия: протокол+решение СОЮ... :)

Но мы же не об этом?

Нет, мы о возможных последствиях. Ничего кроме пресловутого "без полномочий", которое в данной ситуации, практически невозможно реализовать, мне так и не было озвучено... ;)

Сообщение отредактировал SVR: 09 February 2012 - 13:07

  • 0

#127 эквизитор

эквизитор
  • Старожил
  • 1351 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 13:11

Ущерб обществу нанесен не "неправовмерным" решением ОСУ, а неграмотными действиями нового ГД. Но в ситуации ТС , ему все равно ничего не грозит.

Доказательство причинно-следственной связи, для возможности взыскания убытков, никто не отменял. Не знаю грамотно, но вполне разумно и добросовестно, во избежании больших неблагоприятных последствий, выплачивать "старому директору" зарплату, исполняя судебное решение, явившееся как следствие решения ОСУ (не отменённого и законного).
  • 0

#128 кум Тыква

кум Тыква
  • продвинутый
  • 657 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 13:20

Банку предоставляется пакет документов, подтверждающих полномочия: протокол+решение СОЮ...

отправят вас в лес с такой математикой. ибо протокол сей в банке уже есть (и, что более важно, есть другой протокол), а в решении сою нет ничего, что наделяло бы "приступившее к исполнению трудовых обязанностей" лицо полномочиями еио.
  • 0

#129 Alxhom

Alxhom

    атэц-гираин

  • Старожил
  • 10517 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 13:35

отправят вас в лес с такой математикой.

ну отчего ж... в банках обычно такие же и работают...
  • 0

#130 vbif

vbif
  • Старожил
  • 3867 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 15:15

О!
какие люди!!
Катерина, приветствую и радуюсь!
  • 0

#131 Maha_

Maha_
  • ЮрКлубовец
  • 280 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 17:49

как бы вы рекомендовали сабжевый казус порешать?


Хотите узнать все сразу?
  • -1

#132 ЗЕМнАЯ

ЗЕМнАЯ
  • продвинутый
  • 438 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 17:55

Привет Миша)) Зашла и кажется, что никуда не уходила))
  • 0

#133 Alxhom

Alxhom

    атэц-гираин

  • Старожил
  • 10517 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 17:57

Мне кажется, эта тема очень подходит для того, чтобы превратить ее в неземную :laugh:
  • 0

#134 Maha_

Maha_
  • ЮрКлубовец
  • 280 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 18:24

Не знаю грамотно, но вполне разумно и добросовестно, во избежании больших неблагоприятных последствий, выплачивать "старому директору" зарплату, исполняя судебное решение, явившееся как следствие решения ОСУ (не отменённого и законного).




"Неотмененные и законные решения" ОСУ можно ведь исполнять по разному и от разумности и добросовестности действий исполнителя зависит , признает суд увольнение законным или нет. Ну если исполнено решение абы как, где тут разумность ?

И вообще , не всегда "неотмененные" решения являются законными, иногда бывает, что просто не были никем обжалованы, а на самом деле принятыми с существенными нарушениями.

Сообщение отредактировал Sv.B.: 09 February 2012 - 18:28

  • 0

#135 эквизитор

эквизитор
  • Старожил
  • 1351 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 18:36

незаконным увольнение вообще-то признали вследствие "художеств" исполнителя.

Он другое основание в приказ вписал, что ли? Не соответствующее решению ОСУ?
  • 0

#136 Maha_

Maha_
  • ЮрКлубовец
  • 280 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 18:50

Он другое основание в приказ вписал, что ли? Не соответствующее решению ОСУ?


По всей видимости, он нарушил процедуру увольнения, прописанную в ТК.
  • 0

#137 Romuald

Romuald

    понтифик

  • Старожил
  • 3413 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 19:04

Sv.B. и эквизитор, а можно полюбопытствовать, вы сейчас какой вопрос обсуждаете?
  • 0

#138 Maha_

Maha_
  • ЮрКлубовец
  • 280 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 19:23

Sv.B. и эквизитор, а можно полюбопытствовать, вы сейчас какой вопрос обсуждаете?



Действительно, пора заканчивать.
  • 0

#139 ЗЕМнАЯ

ЗЕМнАЯ
  • продвинутый
  • 438 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 20:09

Мне кажется, эта тема очень подходит для того, чтобы превратить ее в неземную :laugh:

и чтобы вы без меня делали? :laugh:
  • -1

#140 Alxhom

Alxhom

    атэц-гираин

  • Старожил
  • 10517 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 09 February 2012 - 20:22

ЗЕМнАЯ, без тебя, аппетитная моя, мы скучали и горевали... а теперь вот заживем! :D
  • -1

#141 Lesiki

Lesiki

    Блондинко!

  • Старожил
  • 3164 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 27 August 2012 - 13:02

а подскажите по такой ситуации:
директора восстановили по решению суда с 01.01 (решение суда от 01.05), в реестр сведения внесли - 10.05
однако в период работы старого "незаконного" директора он издал решение о проведении ОСУ - 15.05, уведомление все были направлены
вопрос - ничего ведь не мешает восстановленному директору отменить решение "незаконного" старого директора???
  • 0

#142 Zeberka

Zeberka
  • продвинутый
  • 851 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 30 August 2012 - 09:43

вопрос - ничего ведь не мешает восстановленному директору отменить решение "незаконного" старого директора???

Lesiki, в общем восстановленному директору ничего не мешает и гвозди микроскопом забивать - это личное дело каждого, но ОСУ он таким образом предотвратить не сможет - оно уже назначено.

ЗЫ классная тема :)
  • 1

#143 shpilman

shpilman
  • Старожил
  • 1986 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 16 March 2016 - 07:43

ДОброе утро коллеги! У моих клиентов сложилась такая ситуация, бывший гендир (не участник общества) выиграл иск в суде при этом суд признал что протокол ОСУ о его досрочном освобождении от занимаемой должности составлен с нарушениями порядка созыва. Суд сломал протокол, обязал восстановить его на работе, выплатить компенсацию. Но вот днем ранее было проведено общее собрание участников общества назначенное еще старым гендиром, которое было уже собрано без нарушения установленной формой и порядка созыва, где участники единогласно приняли решение об избрании нового генерального директора на основании уже нового протокола. И мы подали заявление в ИФНС но уже с новым протоколом. Как судебный пристав будет исполнять это решение ведь новый протокол не отменен. Соответственно назначение третьего директора законно или же я ошибаюсь?


  • 0

#144 Litroed

Litroed
  • Старожил
  • 1241 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 16 March 2016 - 12:26

shpilman, в резолютивной части решения суда что именно написано?

оперативно ещё одно ОСУ созвать и провести можете?
  • 0

#145 shpilman

shpilman
  • Старожил
  • 1986 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 16 March 2016 - 21:46

оперативно ещё одно ОСУ созвать и провести можете?

ну рахумеется мы о нем уже уведомили от старого директора до решения, я ожидал такого развития.


  • 0

#146 Litroed

Litroed
  • Старожил
  • 1241 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 16 March 2016 - 22:15

в целом в этой теме всё уже написали ранее)))

 

если у вас в резолютивной части именно про признание недействительным решения о прекращении полномочий, то появляется забавный казус "полномочия старого ЕИО не прекратили, а нового ЕИО избрали", что вряд ли в ваших интересах

 

если же в резолютивной части всякая фигня про восстановление на работе, то это решение суда касается трудовых отношений, а первое решение ОСУ о прекращении полномочий старого ЕИО недействительным не признано (исхожу из того, что оснований для его ничтожности нет) и по-прежнему действует (и проблемы с полномочиями нового ЕИО нет)

 

а вышеназванный казус проще разрешить быстрым проведением ещё одного ОСУ, на котором будет принято решение о прекращении полномочий ЕИО (без указания ФИО) и избрания в качестве ЕИО того физика, которого вы уже избрали чуть ранее


  • 0

#147 shpilman

shpilman
  • Старожил
  • 1986 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 17 March 2016 - 11:56

полномочий ЕИО (без указания ФИО)

так нотариус будет залупаться скажет какого директора полномочия вы прекратили?


  • 0

#148 Litroed

Litroed
  • Старожил
  • 1241 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 17 March 2016 - 12:36

Ну если нотариуса не избежать, то ищите того, кто такими глупостями заниматься не будет.
  • 0

#149 ronaxirk

ronaxirk
  • Ожидающие авторизации
  • 3 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 17 November 2018 - 21:09

апну тему.
а нет более точных реквизитов решения зеленоградского суда, которое ранее приводилось? что-то найти не могу. И любопытно - была ли апелляция на него.

Просто один-в-один ситуация и у нас. Дюже любопытно почитать еще судебную практику (если у кого-то есть) по столь краеугольному вопросу порядка восстановления в должности директора, которого освободили от полномочий, но затем судом восстановили в должности)


  • -1

#150 alisa19.75

alisa19.75
  • Новенький
  • 2 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 24 September 2024 - 04:21

Похожая свежая ситуация. Протокол участников не обжалован, но есть решение районного суда о восстановлении в трудовых правах директора. Каким-то волшебным образом инспекция регистрирует восстановленного в трудовых правах директора в качестве ЕИО. При этом есть приказ о восстановлении и следом приказ об увольнении с соблюдением всех необходимых процедур. Что делать директору, избранному собранием участников/? 


  • -1




Количество пользователей, читающих эту тему: 1

0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных