Здравствуйте,
Будьте добры, подскажите, пожалуйста, что может грозить руководству компании в следующем случае:
компания наняла сотрудников-иностранцев(турков) из дальнего зарубежья в качестве ювелиров. Но поскольку, эти специальности квотируются, то оформили их как "Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов" ,"Инженер по защите информации", хотя эти иностранцы даже не говорят по русски, нет у них никакого образования.
|
|
||
|
|
|
|
Сообщений в теме: 7
#2
Отправлено 24 February 2012 - 11:22
goldfish62,
Штраф от 250 000 до 800 000 рублей за каждого незаконно оформленного работника, а по совокупности - приостановка деятельности на срок до трех месяцев.Будьте добры, подскажите, пожалуйста, что может грозить руководству компании в следующем случае:
#3
Отправлено 24 February 2012 - 14:37
Это для самой организации, а для руководства - штраф от двадцати пяти тысяч до пятидесяти тысяч рублей на должностное лицо (ст.18.15 КоАП)
#5
Отправлено 24 February 2012 - 15:14
И даже если у этих иностранцев разрешение на работу имеется, оформленное другой компанией по вышеуказанным специальностям. И при этом организацию все равно накажут( в которой они сейчас работают)?Штраф от 250 000 до 800 000 рублей за каждого незаконно оформленного работника, а по совокупности - приостановка деятельности на срок до трех месяцев.
Будьте добры, подскажите, пожалуйста, что может грозить руководству компании в следующем случае:
Сообщение отредактировал ИРИНА1962: 24 February 2012 - 15:16
#6
Отправлено 24 February 2012 - 16:29
ИРИНА1962,
А потом, что это за новое обстоятельство
ИРИНА1962,
А потом, что это за новое обстоятельство
Накажут, иесли выяснится, что турки работают не по разрешенным специальностям. Это равнозначно тому, что они работают без разрешения.И даже если у этих иностранцев разрешение на работу имеется, оформленное другой компанией по вышеуказанным специальностям. И при этом организацию все равно накажут( в которой они сейчас работают)?
А потом, что это за новое обстоятельство
разрешение на работу имеется, оформленное другой компанией
ИРИНА1962,
Накажут, иесли выяснится, что турки работают не по разрешенным специальностям. Это равнозначно тому, что они работают без разрешения.И даже если у этих иностранцев разрешение на работу имеется, оформленное другой компанией по вышеуказанным специальностям. И при этом организацию все равно накажут( в которой они сейчас работают)?
А потом, что это за новое обстоятельство
разрешение на работу имеется, оформленное другой компанией
#7
Отправлено 25 February 2012 - 23:17
Схема примерно такая: некая компания(посредник) приглашает иностранцев, оформляет им разрешение на работу по вышеуказанным специальностям, а затем эти иностранцы переходят в другую организацию работать ювелирами, но официально их оформляют как инженеров по защите информации. Проверяют вторую организацию сотрудники ФМС. Так, какое наказание грозит руководству второй компании?
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных
