Сообщений в теме: 194

[Neta]

Дискриминация. В чистом виде. Равное вознаграждение. За равный труд.
Этак можно незнамо до чего договориться...
Курила... И буду...
Ну и пофиг, что меня не премируют по итогам года, кк некурящую...
Напишу записку служебную... Пусть премируют за тренажерный зал мой, за дурацкую привычку по утрам бегать.... Ну и что мужу не изменяю... Тоже ведь хорошая привычка, согласитесь...

[Neta]

SiRus

Ну это у мужа спросить надо...

Тоже, эксперта нашел!
Будем его привлекать на случай возникновения спора в суде...
А пока указанная выше привычка презюмируется хорошей!
А то снова - дискриминация!
Критерии премирования spas - поддерживаю!

[Uristochka]

Развеселились не на шутку
Покуда пятница - пускай, а потом, когда темка чуть поопустится - почищу-ка я ее... Так чтобы по сути чего-нить читалось

Но предложения конструктивные надо бы обобщить и как поправки к закону

[Руфо]

Вот это обсуждение!

Увеличение ФОТ по некурящим - ИМХО по статистике присутствия на рабочем месте в рабочее время.
Курение - процесс длительный (я имею в виду, что если курит - то курит постоянно, а не 5 дней в году )
Недержание мочи и расстройство желудка - явления кратковременные (см. выше)
А до обсуждения фасонов кофточек, впечатлений о рыбалке и остолятельст ДТП с шикарной иномаркой в рабочее время можно будет добраться и потом. На это есть начальник подразделения, который должен следить, чем занимаются его подчиненные и загружать их работой.

Эх, хороша теория! Быть бы ей

[Руфо]

поближе к практике...

[Vitalik]

Аргус

мест нету?
плохо...


Статья 6. Запрещение курения табака на рабочих местах, в городском, пригородном транспорте и на воздушном транспорте, в закрытых спортивных сооружениях, организациях здравоохранения, образовательных организациях и организациях культуры, помещениях, занимаемых органами государственной власти
1. В целях снижения вредного воздействия табачного дыма запрещается курение табака на рабочих местах, в городском и пригородном транспорте, на воздушном транспорте при продолжительности полета менее трех часов, в закрытых спортивных сооружениях, организациях здравоохранения, образовательных организациях и организациях культуры, помещениях, занимаемых органами государственной власти, за исключением курения табака в специально отведенных местах для курения табака.
2. На работодателя возлагается обязанность по оснащению специально отведенных мест для курения табака.
3. Нарушение положений данной статьи влечет за собой привлечение к административной ответственности в соответствии с законодательством.


фигня такая, обсуждалось уже:

если в ПВТР есть обязанность не курить и есть места специальные, то дисц.взыскания мона и наложить.
замечания не больше.
Однако, если чего то нет, то незаконно творимое.

Плюс еще прикол: закон говорит только о возможности привлечения к административке.
так что, дисц.ответственность и взгляд на нее гос.органов еще неизвестно каким будет....

[porket]

Дык есть закон про табакокурение. вот на основе этого закона и пишите пункт в ПВТР, мол низзя курить там, там и там. а можно - там.
за нарушение ПВТР - дисц. взыскание.
устройте эти места в недоступной дали. чтоб идти было долго. и тут прижучить можно за отстутствие на рабочем месте.

[Lbp]

Лекцию о вреде курения, про раковые заболевания легких...

И что ж за загрузка у работников, если они тока и курют...

######

и тут прижучить можно за отстутствие на рабочем месте.

Что-то сильно сомневаюсь я...

[porket]

Lbp

ну хорошо, до курилки идти 15 минут (ну в другом конце здания например) + 5 минут перекур + 15 минут назад.

где ты был более 30 минут по 5 раз в день? почему отсутствовал на рабочем месте? клиент не мог дозвонится? выговор.
еще раз выговор. еще. а потом - 5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание.

[filby]

и далее следует увольнение
а потом восстановление на работе

[Santic]

Согласна с ######
В ПВТР прописать, что в течение рабочего дня работник должен находиться на рабочем месте, допускается отсутствие по уважительным причинам продолжительностью не более 15 минут.

курение - не есть уважительная причина отсутсвия на рабочем месте, трудовая обязанность - нахождение на рабочем месте.
отсюда - п. 5 81

[Лысый]

В нашей налоговой вышли из положения по другому, есть курилка, но открывает ее строгая мадам только три раза в день, минут на 15 . ГЫ. Захожу к ним, с опухшими ушами сидят, злые как черти, на часы поглядывают, как только время приближается толпа валом валит, ни дай бог задержишься, жди следующего раза.

Конечно ПВТР не предусамтривает сколько раз можно курить и должна-ли быть открытой курилка. Но факт имеет место.

[filby]

В нашей налоговой вышли из положения по другому, есть курилка, но открывает ее строгая мадам только три раза в день, минут на 15  . ГЫ. Захожу к ним, с опухшими ушами сидят, злые как черти, на часы поглядывают, как только время приближается толпа валом валит, ни дай бог задержишься, жди следующего раза.

Интересный вариант ))))

[Lbp]

Если я не ошибаюсь, в законе о вреде курения прописано, что д.б. отведены места. Так вот если до отведенного места пилить надо долго, то никакое это не нарушение, а глупость администрации.
Поэтому с выговором - увы.
Надо нагружать сотрудников работой, потому как у многих (почти у всех) курение бывает от нечего делать.

Доплнительно сообчаю, что не курю я , но и маразма не люблю, типа прищучить любыми средствами...

[Alxhom]

Мдя... злые...
Мне б запретили - тут же работу б начал искать другую...
Правда, щас сам бросаю...

[Lbp]

Alxhom
Как там у Марка Твена? Бросить курить легко, я и сам это делал много раз... почти (с)

Просто в данной задачке именно любимая ашипка: когда борются не с причиной, а со следствием.