А чиво они придумывают, если не секрет?Есть ряд должностей, на которых работают... мыслители так-сказать
Каким образом они представляют результаты дум?
Если есть экономический эффект, то разве вам не фиолетово, где и как они думают?
|
||
|
Отправлено 16 May 2005 - 15:38
А чиво они придумывают, если не секрет?Есть ряд должностей, на которых работают... мыслители так-сказать
Отправлено 16 May 2005 - 15:43
но и маразма не люблю, типа прищучить любыми средствами...
Отправлено 16 May 2005 - 15:44
Отправлено 16 May 2005 - 15:51
Дык вопрос остается: если они экономически целесообразны, то не все ли равно, в какой позе они будут думать?достали они не столько нас, сколько высшее руководство
Отправлено 16 May 2005 - 15:54
согласнаДык вопрос остается: если они экономически целесообразны, то не все ли равно, в какой позе они будут думать?
в чем нарушение то ?Ну и грят проверяющие, что нарушение трудовой дисциплины и безобразие, и мужука пошли будить
Отправлено 16 May 2005 - 15:55
Дык спал, шляпой прикрымши... а не исполнял в поте лица своего.в чем нарушение то ?
Отправлено 16 May 2005 - 15:56
ну что Вы как маленькая, в самделе? Неужели не знаете таких людей, которые думают, что работа - это сидеть не отрывая зад от стула с 9 до 6, а что ты при этом делаешь, их уже не волнует...если они экономически целесообразны, то не все ли равно, в какой позе они будут думать?
Отправлено 16 May 2005 - 16:01
а может у него в договоре прописано право на сон на рабочем месте?!Дык спал, шляпой прикрымши... а не исполнял в поте лица своего.
Должон был изображать труд неуемный...
Отправлено 16 May 2005 - 16:05
Дык вопрос остается: если они экономически целесообразны, то не все ли равно, в какой позе они будут думать?
Отправлено 16 May 2005 - 16:08
насколько я помню у америкоков как раз таки главное результат а не то каким путем Вы к нему пришлихехе... это вы в современных корпорациях, постороенных по системе мириканского менеджменту, не работали....
Отправлено 16 May 2005 - 16:12
Отправлено 16 May 2005 - 16:15
Отправлено 16 May 2005 - 16:20
Отправлено 16 May 2005 - 16:28
У нас в колдоговоре есть пунктик, о поощрении сотрудников которые не курят, доплачивают аж целую 1000 руб. к з/п.
Отправлено 16 May 2005 - 17:02
Отправлено 16 May 2005 - 17:09
Отправлено 16 May 2005 - 17:10
Отправлено 16 May 2005 - 17:18
не согласна никакой дискриминации тут нетох-ох-хох.... и как вы эту выплату называете? дискриминацией попахивает...
Отправлено 16 May 2005 - 17:29
Чем ??? Как вариант:а чем подтверждается "некурение"
Отправлено 16 May 2005 - 17:36
Отправлено 16 May 2005 - 19:35
Отправлено 16 May 2005 - 19:39
Отправлено 16 May 2005 - 19:40
в чем дискриминация?если говорить серьезно, до дискриминация есть, если только не привяжете это к деловым качествам работника.
Отправлено 16 May 2005 - 19:41
ну а самой ТК впадлу открыть? В установлении преимуществ в связи с обстоятельствами, не связанными с деловыми качествами работника.в чем дискриминация?
Отправлено 16 May 2005 - 19:42
0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных