Сообщений в теме: 4

[_kuza]

Здравствуйте!
Я работала в региональной спортивной общественной организации (не гос.уч-ие) в период с 09.02.2009 по 16.10.2009 бухгалтером. Раньше я также работала (с 2005 по 06.2008) года в этой же самой организации (официально), но впоследствии уволилась.
Меня принимали с окладом 35 000 рублей в месяц, на летний период оклад 20 000 рублей в месяц (июнь-август). Но за все время работы я получила всего 30 000рублей! Частично их выплачивали с мая по сентябрь.
Понятно, что в наше «тяжелое» время организации желают сэкономить на всем, в частности, на налогах и поэтому не принимают сотрудников на работу официально. В нашей организации была возможность платить сотрудникам неофициально. Соответственно, никакого трудового договора со мной не заключалось и записи в трудовой книжке тоже никто не делал.
Ситуация осложняется тем, что организацию решили продать (в феврале) приняли на работу нового директора клуба, который в последствии и должен был стать владельцем, начали переоформлять документы. Меня на работу принимал именно этот новый директор, т.к. я столько лет там проработала и знала все тонкости работы досконально. В начале я хотела устроиться официально, но так как было «двоевластие», я решила дождаться завершения сделки и тогда настоять на официальном оформлении. Однако сделка сорвалась и клуб вернулся прежним владельцам, точнее он и не уходил от них, все время Президентом был один и тот же человек.
С самого начала выплаты зарплаты задерживались. Обосновывалось это тем, что вот сейчас выплачивают большие суммы прежним владельцам, и пока надо подождать. Я знала о реальной стоимости сделки и поэтому, по началу, сильно не настаивала. В мае начались частичные выплаты.
В момент, когда стало окончательно ясно, что сделка не состоится, новые (прежние) руководители, не отказались от того долга по з/п, что сформировался в период с февраля по май. Сказали, что его полностью вернут, не сразу, но вернут. Когда я спросила, что мне делать в новых условиях, увольняться или нет, мне ответили что бы я оставалась, их устраивает моя работа. Однако на летний период они хотят подсократить мой оклад, с возвратом осенью к прежнему. Т.к. все годы работы выручки нашего клуба носили сезонный характер, летом всегда были задержки зарплаты, однако осенью, все долги ВСЕГДА компенсировались.
Летом, как я уже писала, «мертвый сезон», з/п выплачивали малыми частями. К сентябрю выяснилось, что владельцы клуба не хотят им больше вообще заниматься и т.к. нового покупателя нет, просто закроют клуб. Начали рассчитываться с работниками (частично) ,которые уже уволились летом. Мне было сказано, что бы я не увольнялась, т.к. нужно будет еще закрывать организацию и во мне заинтересованы. У них есть второй клуб, который приносит хороший доход и моя з/п будет гаситься из доходов именно второго клуба. Я снова согласилась. В итоге, в конце сентября, уже стало абсолютно ясно, что им просто нужно всех официально уволить и закрыть организацию и выплачивать всю сумму долга мне никто не намерен. Когда я это поняла, я сообщила руководству, что не буду сдавать отчет за 3 квартал, пока не будет погашена задолженность по з/п хотя бы за летний период. Мне было отказано, так же было сказано, что я здесь никогда не работала, они меня не знают и вообще в первый раз видят и платить мне не за что и отчитываться они не собираются. Я сдала все документы (хотя они этого и не требовали) и ушла. Однако, вся отчетность за 3 квартал у меня была сделана и подписана, вся рабочая бухгалтерская база, которую я восстанавливала за предыдущие годы работы и 2009 год (т.к. прежняя база была заражена вирусами прежним главным бухгалтером), находится у меня (я работала на дому и ее не вернула), все время на меня оформлялись доверенности, я делала записи в трудовые книжки сотрудников, все меня знают и готовы подтвердить, что я все это время там действительно работала, к тому же не у меня одной есть долг по з/п.

Вопрос: Что нам делать и в частности мне лично? Как взыскивать задолженность по зарплате? Что можно взыскать с общественной организации, в каких рамках они несут ответственность и отвечают ли участники по обязательствам организации? Имеет ли смысл писать заявление в трудинспекцию и прокуратуру?
Спасибо.

[a_lex volkov]

1. Обратиться в суд в течении 3-х мес. и посторатьсядоказать факт наличия фактических труд. отношений с организацией.
2. ч. 2 ст. 117 ГК: Участники (члены) общественных и религиозных организаций не сохраняют прав на переданное ими этим организациям в собственность имущество, в том числе на членские взносы. Они не отвечают по обязательствам общественных и религиозных организаций, в которых участвуют в качестве их членов, а указанные организации не отвечают по обязательствам своих членов.
3. При ликвидации организации ч. 1 ст. 64 ГК: во вторую очередь производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору.
4. Можно обратиться ГИТ и прокуратуру, хуже не будет, конечно, если время позволит.
5. Имхо, для взыскания задолженности по зп, необходимо выполнить пункт 1.

[_kuza]

1. Обратиться в суд в течении 3-х мес. и посторатьсядоказать факт наличия фактических труд. отношений с организацией.
...
4. Можно обратиться ГИТ и прокуратуру, хуже не будет, конечно, если время позволит.
5. Имхо, для взыскания задолженности по зп, необходимо выполнить пункт 1.

Спасибо!
Я обращусь, а вообще, вот остальным (официальным сотрудникам), которые были уволены еще в июле не отдают трудовые, требуя от них, что бы они расписались в ведомостях по з/п, которую они не получали, только ли суд может обязать их выдать наконец то трудовые?
второе, могу ли я добиться хотя бы признания долга организации передомной (т.к. чую, что денег я уже никогда не увижу) и внесения записи в трудовую, что бы сейчас встать на биржу труда со спокойной душой?

[OlgaGB]

Я бы посоветовал а обратиться в прокуратуру - в последнее время они после расследования дела сами составляют иски в суды по нарушенным трудовым правам. И если им будет не лениво, а вы сможете представить побольше доказательств, - этой организации мало не покажется за столь грубые нарушения законодательства.

[_kuza]

Я бы посоветовала обратиться в прокуратуру

А есть какие-нибудь рыбы для этого дела, желательно коллективные?