Добрый день, коллеги! Подскажите, кто- нибудь взыскивал моральный вред с работодателя за ущемления трудовых прав( например, несправедливое урезание премии, создание почти невыносимых условий для работы), плюс крайне некорректное поведение начальника(мат, различные намеки сексульного характера, в частности жесты). Если были у кого такие случаи, в каком размере взыскивается моральный вред по таким случаям. Есть мед. справки об ухудшении здоровья именно в этот период, как нравственного характера (переживания, бессоница), так и физического обострение болезни желудка в этот же период).Как доказать домогательства начальника, если коллеги свидетелями в суд явно не пойдут?
Публикации
Не указал
