laz2000

Отправлено Вчера, 06:04 laz2000 сказал(а) 27 Июн 2020 - 18:41: 1. Правопреемственность сохранилась? да   laz2000 сказал(а) 27 Июн 2020 - 18:41: 2. Имею ли я право на неиспользованные мной да

Спасибо

"уволен переводом", "трудовой договор прекращен"... про правопреемственность подробнее: было ТОО. преобразовалось в ООО. присоединилось к ООО.... такая или что-то иное

- В трудовой есть такие записи:ОАО Электросвязь реаргонизована в форме присоединения к ОАО Волгателеком. Трудовые отношения продолжены в прежней должности (указана должность)  филиала ОАО Волгателеком.

 - Переведен в службу развития (указаны в к какой должности) (вот с этого момента мне стали предоставлять отпуск 30 дней, до этого 28 дней, это был 2006 год, а пришел имея инвалидность я в 1991 г).

 - ОАО Волгателеком реорганизовано в форме присоединения к ОАО Ростелеком. Переведен на должность (указана та же должность что и раньше) ОАО Ростелеком.

Все таки хочу понять:

1. Правопреемственность  сохранилась?

2. Имею ли я право на неиспользованные мной как инвалидом 20 дней отпусков (которые я не использовал в течении 10 лет по 2 дня в каждом году по собственному незнанию)?

3. При этом то что это было достаточно давно (с 1995 по 2005 годы) может ли на это повлиять?

у Вас на руках копия трудовой?

Да, есть копия

 

у Вас на руках копия трудовой?

Да, есть копия

 

Что в ней посмотреть для прояснения ситуации? Напишите пожалуйста

ст.23 о которой Вы говорите, менялась в 2001, поэтому  Ваш расчет laz2000 сказал(а) 02 Июн 2020 - 17:04: (20 календарных дней некорректен

В предыдущей редакции было сказано что инвалидам положен отпуск не менее 30 календарных дней из расчета 6-дневной недели.

Скажите, это что меняет? 20 дней или другое количество дней?

ст.23 о которой Вы говорите, менялась в 2001, поэтому  Ваш расчет laz2000 сказал(а) 02 Июн 2020 - 17:04: (20 календарных дней некорректен

Вы имеете ввиду что нужно считать не с 1995 г, а с 2001?  То есть только 10 дней?

когда трудовая передается из одного ОК в другой, то 90%- это увольнение переводом.  

В трудовой написано перевод, ни слова об увольнении.

окажите мне юр. лицо, которое дожило с 1996 до нынешних дней. тяжеловато найти такое.

Вы правы, юрлицо тоже менялось. Но правопреемственность сохранялась. Увольнений при смене юрлиц не было.