BushAK

В нашей организации для определенной категории работников (авиадиспетчеров) введен суммированный учет рабочего времени, учетным периодом выбран ГОД. Как Вы считаете, как правильно должен происходить расчет «праздничных - вечерних – ночных» часов, оплата которых определена с учетом соответствующих коэффициентов -(20%.40%,100%).
1. Первый вариант: фактический оклад работника в данном месяце делим на среднемесячную норму времени по 36 часовой рабочей неделе , умножаем на количество «ночных или праздничных» и умножаем на соответствующий коэффициент. (среднемесячную норму времени определяем как норма часов на год по производсвенному календарю 1787/12 =148,9

Второй вариант: СРЕДНИЙ оклад работника за учетный период (сумма окладов за год) делим на среднемесячную норму рабочего времени по 36 часовой рабочей неделе (сумма рабочих часов за учетный период) , умножаем на количество «ночных или праздничных» и умножаем на соответствующий коэффициент.
Как видите разница в двух подходах, - в первом случае оклад работника фактический, а в другом - СРЕДНИЙ по учетному периоду.
При условии повышения окладов у работников с 1 апреля, правомерно ли будет производить перерасчет ««праздничных - вечерних – ночных» за первый квартал, так как значение среднего оклада возрастет. Или это нужно все пересчитывать по итогам года (учетного периода)

Правомерно ли считать норму рабочего времени за учетный период, как количесво часов по производсвенному календарю минус время отдыха (отпуск) минус больничные 1787-400 = 1387


С уважением

Добрый день!
Растолкуйте, вот у меня такой вопрос, -с меня организация удерживает алименты и отправляет их на расчетный счет бывшей супруге. Помимо установленной доли (по исполнительному листу), организация с меня дополнительно удерживает и сборы за услуги банка по переводу денег( не извещая меня при этом о том что дополнительно с зарплаты с меня удерживаются некие суммы ). Это законно или нет? Если законно, то услуги например курьерской почты для перевода денег бывшей супруге куда нибудь на Аляску могут влететь в хорошую копейку для меня. Какой должен быть порядок и чем он регламентируется.
С уважением Андрей