Ну это лирическое отступление. Просто в моем МО половину, минимум, на аттестации надо рубить и затем увольнять.
Если по делу - то действующий закон "О муниципальной службе в Российской Федерации" определил
Поэтому смотрите закон своего субъекта. К примеру, в нашем субъекте Ваш вопрос решен:Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом субъекта Российской Федерации в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.
Еще раз замечу - стыдно задавать подобные вопросы. Как же вы "служите"...Муниципальные служащие, занимающие должности муниципальной службы до вступления в силу настоящего Закона и не отвечающие типовым квалификационным требованиям, установленным статьей 2 настоящего Закона, продолжают исполнять свои обязанности в течение не более трех лет, принимая меры к устранению обнаружившихся несоответствий.