Yoki-toki

Работник на производстве споткнулся, упал, затем встал и продолжил работу. На следующий день он обратился в травмпункт, где выявили перелом ребра и отправили на больничный на 2 недели. После выхода на работу работник сообщил о производственной травме и потребовал провести расследование несчастного случая. Теперь вопрос: если вред причиненный здоровью окажется легким по заключению медиков, то нужно ли сообщать компетентным органам о случившемся или работодатель самостоятельно проводит расследование и потом направляет акт в страховую компанию? Спасибо.

Р.С.

Ст. 228 ТК обязывает немедленно проинформировать компетентные органы в соответствии со ст.228.1 ТК. Однако наш работник не подпадает под ст. 228.1 ТК.

В путеводителе по кадровым вопросам К+ указывает на извещение ФСС в течение 1 суток с момента наступления случая.

По подряду построили ангар, для третьего лица (гос. учреждение). Должник оплатил 2/3 стоимости цены договора, объект у нас не принял (отказался), однако есть информация, в т.ч. на сайте третьего лица о функционировании ангара в полном объеме в соответствии с назначением. Есть решение АС о взыскании суммы задолженности. Но Должник оплачивать ничего не будет: нет денег, ООО просто бросят или сольют. Имеется мысль о предъявлении иска об обращении взыскания на удерживаемое имущество в порядке ст. 360 ГК РФ (фактически изменение способа исполнения решения суда). Либо предъявить требование третьему лицу об изъятии ангара и реализации его для покрытия расходов, однако оснований нет, т.к. есть решение о взыскании суммы долга с Должника. Судебная практика показывает, что удержание имущества, стоимость которого существенно превышает размер долга (1/3 должны), неправомерно. Хотим инициировать действия по разбору ангара, но есть опасения, что нет правовых оснований. Фактически имущество принадлежит нам, так как не передавалось по акту.
Нужно Ваше мнение по решению данного вопроса.

Выдан исполнительный лист в 2011 году. Предмет исполнения: обязать убрать с земельного участка теплицу, обязать восстановить смежную границу. Однако, в связи с тем, что земельный участок продан третьему лицу, пристав прекращает исполнительное производство, так как исполнительный лист подавался прежним собственником. Вопрос: возможно ли в порядке ст. 52 З об ИП уступить право требования исполнения решения суда новому собственнику? Будет ли соглашение между прежним и новым собственниками о передаче права требования по исполнительному листу, основанием для пристава произвести замену в порядке правопреемства на основании судебного или иного акта на нового собственника? Очень надо.

В кол. договоре есть пункт в соответствии с которым РБ имеет право на досрочный выход на пенсию в случае его сокращения и достижения возраста 53 и 57 лет для Ж и М соответственно, а также при условии, что РБ работал на предприятии более 10 лет. РБ полностью под эти условия подпадает. Каким образом РД отправляет РБ на досрочную пенсию? В ПФ сказали, что в данном случае пенсию работнику оплачивает РД до достижения им пенсионного возраста. РД не хочет платить пенсию из своего кармана, несмотря на то, что РД крупнейшая организация страны (АЗС по всей РФ). Думаю нужно будет подавать в суд о понуждении дсрочного отправления на пенсию и выплаты пенсии до достижения пенсионного возраста. У кого-нибудь что-то подобное было в практике и как вы с этим боролись?