Fleya

Видимо, в Вашей компании немного отличная от устоявшейся терминология иерархии должностей. Внизу стоит "главный юрист", над ним "главный над главным юрист", далее "главный над главными", и, наконец, на вершине восседает "главнейший над всеми и всея главными юристами". Так бы сразу и сказали.

Примерно так и есть. Штатку не я утверждаю, так что ни при чем. А что, для устраивающегося на работу принципиально именоваться "помощник юриста" вместо "главный юрисконсульт", даже если это соответствует реальным обязанностям ? Обычно требования обратные.

По-видимому необходимо дать поянения по вакансии.
Должность главного по сути действительно не соответствует своему названию. На эту должность требуется человек для ведения несложных судебных дел и выполнение поручений. Вся работа под контролем других юристов, так что фактически ответственность за результат несет юрист, координирующий работу. Должность подходит тем, у кого незначительный опыт работы и целью является в том числе получение опыта судебной практики. Я думаю, при таких условиях зарплата вполне соответвует.

Основной вид договоров-строительный подряд, и некорое кол-во так называемых "хозяйственных", связанных с деятельностью компании (купля-продажа, поставка, аренда, займ и подобные).
Объем подряда умеренный (менее 5 в неделю точно).
Работодателю нужен именно штатный юрист, поэтому сторонний консалтинг не рассматривается.

Синекура - это другое. А здесь - у организации в принципе объем заказов умеренный, отсюда и соответствующий объем у юриста.

объем работы не понятен
и разумеется компенсация крайне скромна
для москвы

Характер работы: правовая экспертиза и составление договоров различной направленности, деловая переписка.
Объем весьма небольшой (приблизительно 2-5 договоров в неделю и сопутствующая переписка).
Сфера деятельности: строительство (жилой и нежилой фонд), организация-подрядчик