Steve

Доброго дня, завсегдатаи ресурса!

 

Штатная структура: департамент закупок, в нём 3 отдела - закупка услуг, закупка материалов, закупка оборудования.

Должностные инструкции начальников отделов "буква в букву", кроме названия.

После сокращения начальник одного из отделов из разговора с начальником другого отдела узнаёт, что всё время работы (более 3-х лет) получал на 5000 руб. в месяц меньше.

 

Вопрос - можно ли отсудить разницу/имеются ли на то основания?

 

Количество подчинённых равно.

Скан-копии должностных с регистрационными номерами на руках.

С апреля по август сотрудниками заполнялись ежедневные отчёты о проделанной работе (т.е. потенциально могут быть затребованы для сравнения функционала и нагрузки при проверке ГИТ, к примеру).

Уважаемые завсегдатаи, доброго дня!

Требуется помощь в оценке перспектив, формировании позиции и представление интересов истца в суде.

Предмет обращения – взыскание недоначисленной части премии за весь период работы истца + по факту ввода объекта строительства в эксплуатацию.
Стадия вхождения в процесс – необходимо обжалование отказного решения ф/с А.В. Киприянова Щербинского РС, вынесено на заседании в первых числах марта сего года. Решение выносилось в отсутствие представителя Ответчика – ни на одно из 4-х заседаний представитель не явился.

Прилагаю для ознакомления – копию одного из положений о премировании (в основных положениях остальные - идентичны), копию поданного заявления с примером расшифровки расчёта взыскиваемого и перечнем документов, приложенных к иску…

Готов дать расширенные пояснения.
Заранее благодарен за комментарии, советы, предложения.


Отдельные моменты:
На руках уже имеется ранее вынесенное положительное решение ф/с Липской Щербинского РС и ИЛ о взыскании начисленной, но не выплаченной задолженности по з/п и премии.
В отношении Ответчика введена процедура наблюдения в рамках поступившего заявления внешних кредиторов о признании компании банкротом – окончание наблюдения в начале мая с.г.
Понимание источника и размера средств, на которые необходимо обратить взыскание - имеется.



P.S.
Ув. Модераторы – если данная Тема, в соответствии с правилами раздела, открыта не там – прошу принудительно скорректировать её месторазмещение на ресурсе.
Спасибо.

Уважаемые профи, здравствуйте!

Прошу помощи в подготовке правильной формулировки для использования в решении СОЮ о взыскании задолженности по оплате премий сотруднику.

Дано:
Я не юрист-истец (И) - бывший сотрудник компании должника (Д).
В сентябре 13 г. АС принято заявление одного из внешних кредиторов о признании Д банкротом. Следующее заседание назначено на май 14.
В отношении Д с ноября введена процедура наблюдения.

И не работает у Д с ноября 13 г.
В соответствии с решением СОЮ на заседании 10.12.13 удовлетворены требования И (и др. сотрудников) о взыскании с Д задолженности по начисленной з/п и др. платежей за март, август, сентябрь-ноябрь 13 г.
На основании вступивших в силу решений ИЛ были предъявлены в банк, в котором у Д открыт счёт. Банк произвёл выплаты, отнеся к текущей задолженности с сентября по ноябрь (исключив периоды март и август).


И обратился в СОЮ с новым иском о взыскании с Д неначисленной без достаточных на то оснований части премии за продолжительный период работы и, соответственно, непроизведённый расчёт в этой части на момент увольнения.

Прошу совета - какую формулировку для проекта судебного решения в резолютивной части необходимо применить в отношениии суммы задолженности нового иска, дабы отнести вновь сформированную задолженность к разряду текущих платежей? Возможно ли это?
Т.е. период премирования И закончился до начала процедуры банкротства в отношении Д, но расчёт и начисление задолженности, решение СУЮ о её возникновении относится уже к периоду наблюдения. Т.е. задолженность возникает сейчас и должна быть отнесена к разряду текущей.


Спасибо!

Уважаемые завсегдатаи, здравствуйте!
Жалею, что не нашёл данный ресурс ранее, но, уж что имеем...

Прошу оценить перспективы удовлетворения моих требований к дилеру о производстве ремонта в рамках гарантийных обязательств. Времени критически мало, при шансах 50 на 50 заморачиваться желания нет, но, в случае обоснованной позиции, прошу активно прокомментировать.

Вводные:
Автомобиль Cadillac SRX
Дата начала гарантии - 31.07.09, окончание - 3 года, или 100 ткм, т.е. 31.07.12!!!
Пробег на сегодня 54 ткм, все ТО своевременно у официала, отметки в сервисной книге есть (оригинал книги у меня), оригиналы основных заказ-нарядов (возможно - не всех) первого и второго владельца у меня , снятия с гарантии не было.
Без ДТП за весь период эксплуатации.
Я - 3-й владелец (ДКП со вторым через комиссионный магазин). Исходного ДКП между дилером и первым вледельцем нет, номер и дата указаны в ПТС.
При прохождении очередного ТО заявил ряд претензий. К сожалению, перечень был приложен отдельным листом и не отражён в заказ-наряде (лень-матушка секретарши?). По данной причине отказ в устранении заявленных дефектов по гарантии был озвучен устно, в заказ-наряде - только отметки о ТО и рекомендации. Для получения письменного ответа было предложено подъехать снова к дилеру, оформить запрос и подождать 10 дней.
Зашёл с другого входа - 27.06.12 направил названное мной "предпретензионным обращением" письмо в адрес GM Россия - надежды на понимае не оправдались, 12.07.12 получил отказной ответ по всем пунктам.

Что имею желание предъявить к гарантийному ремонту:
1. Перекос водительской двери, повреждение ЛКП от контакта металла двери со стойкой кузова. Требуется регулировка (выправление??) петель и восстановление ЛКП.
2. Облезает краска на поводках дворников. Требуется покраска.
Со стороны дилера было отказано в покраске со ссылкой на конструктивную особенность а/м не влияющую на эксплуатацию.
3. При складывании зеркал бокового вида повреждается ЛКП. Отсутствует необходимый технологический зазор – при складывании пластик имеет сильный контакт с пластиком. Требуется покраска.
4. Эмблемы Cadillac на руле и двери багажника – отслаивание ЛКП без мех. Повреждений. Требуется замена.

В ответе в т.ч. ссылка на отсутствующий у меня заказ-наряд прошлого владельца, однако есть на руках заказ-наряд на дефектовку близкий по дате. В нём как раз заявлены схожие проблемы (правда, по другой!!! двери) и в графе рекомендаций - никаких указаний.
Есть ли у меня сейчас возможность получить этот существующий, или нет, заказ-наряд у дилера - не знаю((

С учётом всего сказанного - хочется простой пролетарской справедливости, ежели она достижима правовыми инструментами. Осуществление означенных работ/замен в рядовом сервисе обойдётся тыс. в 15-20, у дилера - представить боюсь... Отказ дилера тоже понятен - замену рядовых з/ч (втулки, стабы, рычаги) ему компенсирует GM, соответственно он соглашается на это легко. Когда же вопрос встаёт о том, что что-то нужно сделать руками за свой счёт - начинают упираться. Вот, доводы самого GM в отказе не ясны только.

Вложения:
Запрос GM
Ответ GM
Скан имеющегося заказ-наряда дефектовки второго владельца
Фото дефектов

Заранее благодарю за комментарии.
С Уважением,
Steve  Otvet GM.pdf   42.19К   707 скачиваний  Pretenzija GM.pdf   898.82К   314 скачиваний  Defektovka.pdf   240.07К   231 скачиваний  Dver.JPG   135.33К   480 скачиваний  Zerkalo.JPG   119.91К   647 скачиваний  Zerkalo 2.JPG   177.05К   498 скачиваний  Dvornik.JPG   103.63К   655 скачиваний  Dvornik 2.JPG   123.07К   829 скачиваний