Здравствуйте, моя жена учится в ЖД по целевому договору от предприятия. У нас скоро будет ребенок, и она сильно волнуется из-за того, что нужно будет выплатить штраф за не соблюдение условий договора. Но разве беременность это не одна из уважительных причин, которая даст возможность прервать обучение, без наложения на нас каких либо штрафов?
И есть ли возможность восстановить целевое обучение?
Буду очень благодарен за консультацию =)
|
|
||
|
|
||
Юрий90
Регистрация: 10 Mar 2013Offline Активность: 11 Mar 2013 19:00



Публикации
Не указал
