Artem1589

Прошу совета в сложившейся ситуации. Заключив целевой договор с ОАО "РЖД", поступил в вуз, окончил его с присвоением квалификации инженера путей сообщения и своевременно явился на предприятие в соответствии с договором. Был заключен трудовой договор на должность электромонтёра. Проработав там полтора года, написал заявление на увольнение по собственному желанию и подписал контакт с министерством обороны. Служу на данный момент по контракту. На днях пришло "Определение о принятии заявления и подготовке дела к судебному разбирательству". Как оказалось, ОАО "РЖД" подало иск, где соответственно говорится о том, что я должен выплатить N-ю сумму. Обосновывая это тем, что на основании договора о целевой подготовки я должен был проработать на предприятии 5 лет.

Есть ли возможность выиграть суд? учитывая, что в целевом договоре не конкретизируется обязательство по отработке на предприятии в течение 5 лет. (п.2.2.4)

 исправ1.jpg   159.83К   890 скачиваний  исправ2.jpg   232.3К   855 скачиваний