кьяра

Уважаемый Yngwarr, поиском не нашла по данной теме ответа, хотелось бы уточнить - сколько ждать? существует ли какой то срок по истечении которого можно уволить работника и каковы будут основания для этого увольнения?

У нас есть уже прецедент, ждем уже больше года человека, не приходит, аналогично звонили, искали - бестолку, как с такими работниками бороться? Должность получается не вакантна, а работника нет.
Как их можно уволить? Неужели нет никаких вариантов?

Фирма занимается установкой входных железных дверей, производством дверей занимается подрядчик. Заказчики в основном физ.лица.
Лицензируется ли данная деятельность?
Я не юрист, а только главбух, поэтому ответы пожалуйста со ссылками на документы.

Спасибо.

Как обосновать для суда рыночную стоимость, какими документами это можно подтвердить?
Спасибо

Добавлено в [mergetime]1148570214[/mergetime]
А еще можно ли объяснить для бестолковых что такое "отсутствие очевидной связи" (отсутствие заявки на поставку, согласованная цена)?

У меня несколько вопросов:
1.Стоимость истребуемого груза в каких ценах определяется: по цене, которую нам отписал грузоотправитель или рыночная цена по которой мы могли бы продать данный товар?

2. Если предположить, что ошибку в заявке на отгрузку топлива сделала наша компания, т.е. дала неверные данные грузоотправителю, в этом случае мы можем предъявить неправильному грузополучателю претензию?

3. Между нашей конторой и неправильным грузополучателем есть подписанный договор поставки на текущий год, можно ли в таком случае предъявлять претензию ему по данному договору при наличии условий изложенных в вопросе № 2?

Спасибо.