Olivia_online

Господа, прошу вашей помощи.
Дачный участок в московской области и дом на нем оформлен на мою умершую в 1998 году бабушку. Она скоропостижно скончалась не оставив завещания. Ее единственный сын, мой отец, так и не оформил дачу на себя. Какие-то действия по оформлению собственности он предпринимал, но факт остается фактом - дача оформлена на бабушку. В марте этого года отец умер, оставив завещание, в котором отписал эту дачу моей матери, т е своей жене. Сейчас она занимается вступлением в наследство и оформлением дачи на себя.
Вопрос: могу ли я каким-то образом оспорить завещание, либо признать его недействительным, чтобы участвовать в наследовании дачи? Могу ли я, как единственная дочь отца претендовать на дачу?

в наследственное

Работаю на предприятии год, официально, белая зарплата.
Полиса по сей день нет.
Находимся в Москве. В фирме 15 человек. Главбух говорит - "я не успеваю", кормит завтраками уже 5 месяцев.
В последний раз начала просто орать на меня...
Я прописана в г. Мытищи.
Имею право проходить лечение только там. Нужно срочное обследование, УЗИ.
Приезжать в Мытищи каждый день не могу, живу в Балашихе.
Что мне можно предпринять?
Не предлагайте увольняться, это я всегда успею.
Главбух занимается всем чем угодно, кроме полисов.
Что мне можно предпринять? Если я уеду лечиться в г. Мытищи - мне никто не оплатит это лечение как больничный, потому что надо просто пройти обследование.
Если я обращусь в платный медцентр - мне тоже никто не возместит этих денег.
Что делать?
В трудовую инспекцию обращаться - равносильно увольнению, там никто анонимных жалоб не примет.

В сентябре прошлого года мы с мужем заключили договор аренды через агентство недвижимости об аренде квартиры с хозяйкой московской однушки. При этом внесли три равнозначные суммы – за первый месяц проживания, вознаграждение агентству и за последний месяц (что в договоре было прописано как залог). В настоящий момент нами принято решение о том чтобы съехать с снимаемого жилья. Вчера, в день когда надо было вносить очередной платеж за предстоящий месяц проживания, мы позвонили хозяйке квартиры и сообщили ей о своем желании съехать через месяц (то есть предупредили ее за месяц). Мы полагали, что та сумма, которую мы проплатили на первом этапе как залог – автоматически будет зачтена как платеж за последний месяц. Однако хозяйка квартиры сказала, чтоб мы проплатили ей надлежащую сумму за будущий месяц, а залог она нам вернет когда будет принимать квартиру. Она приходила к нам каждый месяц за деньгами (задержек никогда не было) и видела что квартира содержится в чистоте и порядке. Так же – в договоре прописано, что мы ей должны вернуть квартиру в том состоянии и с тем набором бытовой техники и даже посуды, в котором мы и стали ее снимать.
Мы позвонили а наше агентство и там нам сказали что да, действительно, она вправе требовать оплату последнего месяца проживания, а если она не вернет залог = то они с ней разберутся.
Вопрос – а если она нам не вернет залог, либо скажет что на кухне на обоях пятно, на цветах опал лист (чего в действительности нет, квартирой мы пользовались очень аккуратно) – либо вернет часть суммы – как вести себя?
Вопрос второй. Совершенно не хочется резко искать опять совсем немаленькую сумму аренды, нас никто не предупредил что понадобиться И ЗАЛОГ, и оплата последнего месяца. Как можно договориться с хозяйкой? Какие варианты развития событий ей предложить? Может предложить ей, что мы напишем расписку о том что сдадим ей всю технику (телевизор, стир. машинку, холодильник) в надлежащем виде?
Либо молча отдать ей сумму за аренду, а потом ждать вернет ли она залог???
В договоре этот момент никак не прописан.

Здравствуйте!
Вкратце про наше чудесное предприятие:
Директор не отгружает продукцию. Долгов накопилось уже на несколько миллионов. Он решил закрыть это предприятие, все активы перевел на новое предприятие (в название одна буква поменялась). Штат пока держит в старом предприятии.
Вопрос у меня в следующем: директор не платит больничные.
То есть есть если я попаду в больницу - мне не заплатят за этот период ни копейки.
Официальная зарплата у нас сейчас 22 тыс руб (основная по прежнему в конверте). Было 6 тыс.
Вопрос - что по закону я могу получить в случае больничного? Трудовой договор только будет заключаться. Полиса до сих пор нет. Работаю уже год.
Как действовать, если он не оплачивает больничные?
Еще. Я (пока) только задумываюсь о декрете - как мне быть если он откажется выплатить декретные?
Прибыль у компании предостаточная.
Насчет суда (судиться за декретные, больничные) - можно ли как-нибудь по-иному будет решить этот вопрос, так как сейчас идет несколько судов с директором - он их всех проигрывает, но никому не платит.
Находимся в Москве.