Junman

Наша компания имела в собственности судно. Соответственно, на нем была команда, которая работала по трудовым договорам.
Долго занимались продажей судна, никто длительное время не покупал (более 8 месяцев). Соответственно работников (команду) никак не уведомляли, они продолжали работать.
Потом резко появился покупатель и судно было продано в течение 1 недели. Работники уволились по собственному желанию, так как работу можно легко найти, но никто не принуждал, все разрешилось само собой.
Но 1 человек из команды был в отпуске, только сейчас вышел, с момента продажи судна прошло более 2 месяцев. Как я и говорил, никому никаких уведомлений не вручали о сокращении, ему и подавно, так как был в отпуске.
Теперь встает вопрос как нам с ним прекратить трудовые отношения.
Во-первых, судов у предприятия больше нет, другую работу мы ему можем предложить, но скорее всего он откажется. Но пока ничего не сделано.
Во-вторых, он просто ходит на предприятие как ему вздумается, рабочего места у него нет и ему ничего не предложено.

Прошу подскажите как нам его лучше уволить, чтобы не было головной боли.

В декабре месяце 2008 года ФМС проведена внеплановая проверка соблюдения предприятием миграционного законодательства. В ходе проверки выявили несколько человек на которых уже были оформлены разрешения на работу, но не были получены.
По итогам проверки нам выкатили акт, но предприятие не наказали - выписали штраф на иностранных граждан по 18.10 КоАП.
Теперь, как я понимаю, ФМС очухался и снова назначил внеплановую проверку предприятия, со сроком проведения в феврале 2009 года. Причем запросили документы, которые поверяли в ходе прошлой проверки. Сегодня составили протокол на должностное лицо - генерального директора.
Основанием послужили постановления на иностранных граждан с прошлой проверки.
Самое интересное, что в феврале то у нас уже нету нарушений никаких, все устранили.
Что же, выходит орган ФМС может провести проверку выявить нарушение и ничего не делать? А потом в течение срока привлечения к АО нас наказывать? По этой категории дел срок привлечения 1 год.

Опишу существующую проблему. Земельный участок получали в аренду в 1989 году. На тот период на земельном участке находилось только наше предприятие. Смежников не было. В связи с чем, в состав участка принудительно включили дорогу, ведущую к производственному цеху и АБК. В настоящий момент дорога стала городской «улицей», рядом с нашим участком появилось несколько смежников, активно использующих «нашу» дорогу. При этом дорога составляет 80% площади земельного арендованного участка.
Пытались произвести разделение участка с последующим отказом от аренды куска дороги.
Проблема осложнена тем, что все возможные наши попытки сделать что-то в данном направлении затормозились еще на этапе поведения землеустроительных работ.
КИО города дал ясно понять, что будет препятствовать и согласовывать результат землеустроительных работ не собирается. Объяснения простые – «Кому мы эту дорогу потом в аренду отдадим?».
Ну и теперь собственно вопрос, можно ли законным способом избавиться от участка дороги и каким?

Ситуация простая.
Иностранному гражданину согласно уведомления о прибытии в место пребывания был заявлен срок с 27.01.07 года до 25.01.08 года. С ним заключается трудовой договор. Разрешение на использование иностранной рабочей силы есть.
За фактически отработанное время ему предоставлен отпуск с 19.12.07 года.
Послле чего он, не известив администрацию предприятия, на котором работает, уезжает за пределы РФ.
Соответственно предприятие (принимающая сторона Генеральный директор) не имеют возможности в 2 дня уведомить ОУФМС об убытии иностранного гражданина, мало того оно даже не знает что он уехал за пределы РФ.
Соответственно иностранный гражданин при выезде все сдает и в отношении ген.дира по этому обстоятельству возбуждают дело об административном правонарушении.

Попытка обжаловать акт в суде пока провалилась. Может есть какие мысли на что можно сослаться в жалобе?

В 1999 году нам был предоставлен в аренду участок. Заключен договор. Установлены границы участка, участок имеет кадасттровый номер.
Но, на момент получения в аренду участка на сопредельной площади не было других арендаторов и нам "всучили" дорогу, которая ведет к административному зданию. Т.е. дорога была включена в состав участка.
За 10 лет ситуация изменилась коренным образом и вокруг нас появилось множество арендаторов, которые пользуются "нашей" дорогой, а аренду платим мы, причем дорога составляет 2/3 от всего участка.

Теперь сообственно вопрос:
Каким образом можно исключить дорогу из арендуемого участка?
На устный запрос в КУИ муниципалитета получили такой ответ, что мы бы и согласны, но "кусок" повиснуть не может - ищите кто возьмет в аренду вместо вас.

З.ы. Землей вообще не занимался, даже не представляю с какой стороны подойти - подскажите пожалуйста.