Aleksey S.

Всем Здравствуйте!
Люди посоветуйте!!! Получил протокол рассмотрения заявок на участие в открытом аукционе, где нам отказали в допуске к учатию. Причина отказа - Заявка не соответствует требованиям в части: отсутствует лицензия.
При подаче документов я приложил Приказ о предоставлении нам лицензии где сказано "предоставить согласно заявлению лицензию .....и т.п.", но самой лицензии тогда на руках еще небыло. Т.е. правильно ли я понимаю - если конкурсной документацией предусмотрено что должны предоставить именно лицензию, то такой приказ не катируется? Есть ли шанс в данной ситуации признать торги недействительными?
Спасибо!

Люди помогите разобраться!!!
наш сотрудник (мужчина алиментщик) написал заявление об увольнении по уходу за ребенком с 06.11.2009 (пятница), 08.11.2009 его уже небыло на работе. Будет ли это для него уважительной причиной согласно ч. 3 ст. 80 ТК РФ??? Руководитель хочет чтобы он отрабатывал 2-недели.

Здравствуйте форумчане!!!
Ломаю голову над следующей ситуацией – одной женщине в связи с регистрацией брака в 1978 г. работодатель не внес соответствующие изменения в трудовую книжку т.к. фамилия с девичьей изменилась на фамилию мужа. На титульном листе трудовой книжки девичья фамилия была тупо зачеркнута карандашом, сверху тем же карандашом написана новая. В связи, с чем возникли проблемы с назначением пенсии. На данный момент она не работает.
Читая пункты 26, 27, 28 Постановления Правительства Российской Федерации №225 от ''16'' апреля 2003г. ''О трудовых книжках'' я не могу понять следующее:
1. Если изменение фамилии производит работодатель по последнему месту работы (п. 25 Постановления), подразумевает ли это, что она может обратиться (уже не работая) к последнему своему работодателю или уже проще обращаться в суд с иском о признании факта принадлежности правоустанавливающих документов?? ;
2. Применимы ли в данном случае п. 27, 28 указанного постановления т.к. там говорится о неправильной или неточной записи? (ИМХО – применяются, т.к. как после вступления в брак старая фамилия будет не правильной).

За ранее благодарен!!!

Всем привет!
Ситуация следующая – заключен смешанный договор который включает в себя элементы договора поставки (в части поставки продукции), договора аренды (в части предоставления имущества в аренду) и договора возмездного оказания услуг.
По вышеназванному договору Покупателю была поставлена продукция, а так же предоставлены в «аренду» баллоны, за которые Покупатель не платит арендную плату, и на требования вернуть баллоны ни как не реагирует. Была направлена претензия с требованием погасить задолженность, которая в итоге была частично погашена. Акты сверки Покупателем подписывались. Планируем обратиться в суд – но возникли некоторые сомнения, т.к. баллоны были сданы в аренду без акта приемки-передачи - просто ежемесячно выставлялись акты, в которых прописано следующее: «Наименование работы (услуги) – Аренда кислородных баллонов, количество - 40, цена, сумма, что услуги выполнены полностью и т.д. Короче говоря, акт оказанных услуг. Бухгалтер утверждает что аренда это услуга!!!
Получается что документа подтверждающего факт передачи баллонов нет. В случае если представитель покупателя в суде начнет отрицать факт передачи им баллонов - Будут ли частичная оплата и вышеназванные акты подтверждением (хотя бы косвенно) того, что баллоны передавались Покупателю? ИМХО – данных актов все-таки будет достаточно!!! Как думаете, возможен ли при данных обстоятельствах отказ суда в удовлетворении требований о взыскании долга по арендной плате и процентов?

Всем заранее спасибо за ответы!!!