Inga

Привет коллеги!
Помогите решить вопрос.
Суд общей юрисдикции восстановил в должности ген.директора ООО.
Полномочия Гена были прекращены решением ОСУ. Это решение недействительным не было признано. Решением ОСУ был назначен новый Ген. "Старого" Гена не увольняли - приказ не издавался. Каким образом должно проходить его восстановление?

Привет коллеги!
Помогите разобраться с вопросом.
Нами было сдано в аренду производственное помещение на территории завода. Договор аренды истек год назад, но в связи с тем что стороны не заявили о его прекращении, а Арендатор продолжал пользоваться им, договор стал считаться заключенным на неопределенный срок. В ноябре 2003 г. мы предупредили Арендатора об отказе от договора аренды и предложили освободить помещение. Через три месяца договор был прекращен. Последние полгода Арендатор не пользовался помещением, не платил арендную плату, но помещение закрыто на замок, в нем находится имущество Арендатора,
помещение Арендодателю он не сдал по Акту.
Недавно мы обратились в суд о выселени в связи с прекращением договора.
Но сейчас возникла срочная необходимость в освобождении помещения и использовании его в личных целях- требование контролирующих органов.
Можем мы ли сами вскрыть помещение и имущество переместить в другое помещение на ответственное хранение? Кто должен присутствовать при этом?Должны ли мы предупреждать об этом Арендатора? Согласно ст. 359 ГК РФ мы имеем право до уплаты арендной платы удерживать имущество. Не противоречит ли это иску о выселении?

Привет!
Помогите решить вопрос.
У нас есть дочернее предпр. - ООО. Наша доля 75%. Остальные 25 % у директора. Нам стало известно, что директор выводит активы ("законным способом")
В ООО органом управления является только ОСУ, Совета директоров нет. По закону и уставу собрание созывает и организует директор. Он, етественно, делает все возможное чтобы созвать его в самый крайний по закону срок. За это время он фактически оставляет предприятие ни с чем.
Как помешать ему? Как быстро уволить?

Привет коллеги!
Прошу помочь решить вопрос.
ОАО включили в число учредителей Ассоциации - объединения коммерческих организаций. Учр. документы ассоциации подписал зам.директора, у которого не было на это полномочий.
Кроме того, ОСА не принмало решения об участии в ассоциации.
Мы направили в адрес ассоциации письмо, в котором изложили эти обстоятельства. Нужно ли еще признавать через суд учр. документы недействительными или они являются ничтожными.
Заранее благодарна.

Привет коллеги!
Помогите с решением вопроса.
Принято ОСУ решение о прекращении полномочий директора и назначении нового. Приказ об увольнении не издавался. Является ли это решение увольнением директора?
Заранее благодарна за ответ.