BSA

А вот как решают проблемы наши иностранные коллеги!!!

"не знаю заказная или нет
но текст такой
В тюрьму боссов-беспредельщиков
...или как в международной компании KPMG сотрудника избивали.Давно уже не секрет, что жадные, думающие только о своей прибыли руководители относятся к своим сотрудникам как к рабам, будь то в Украине или где-либо еще. И если в нашей стране в докризисное время в борьбе за дефицитного специалиста им приходилось заманивать оного западными стандартами корпоративной культуры, то теперь они проявляют свое настоящее "я".
...В пятницу, 17 апреля, пятнадцать сотрудников узнали о том, что их увольняют. Как обычно, с подписанием заявления "по собственному желанию". Один из уволенных же отказался подписать заведомо ложное заявление, требуя честной процедуры - приказа об увольнении - и пришел на работу во вторник. На что сразу был вызван "на ковер" к боссу. Все присутствующие в офисе могли видеть, как начальник начал размахивать руками и пытался применить силу к "непослушному". Но сотрудник не поддался на угрозы, отстаивая свое законное право. Он пришел на работу еще и в среду, и в четверг. Как поступили его боссы? Сегодня натравили на него троих охранников в черных куртках, и те прямо в офисе, на глазах у ошеломленных работников, начали избивать "непослушного"...
Речь идет о KPMG - одной из компаний так называемой "Большой Четверки", - четырех крупнейших аудиторских фирмах, Deloitte, Ernst & Young, KPMG, и PriceWaterhouseCoopers.
С ноября 2008 года сотни сотрудников этих фирм были уволены с нарушением КЗоТ. Большинство заставили подписать заявление "по собственному желанию", избавив себя таким образом от нужды выплачивать выходное пособие. Странно, но люди безвольно подписывают. Наш "непослушный" герой стал одним из немногих, кто решили бороться за свои права. К счастью, это первый такой пример поистине бандитского ответа на претензии; в других фирмах боссам приходилось, скрепя зубы, идти на уступки, ведь они понимают, что публичный образ компании сейчас дорого стоит. Но, видно, партнерам KPMG наплевать на то, что о них подумают. А ведь должны бы знать золотое правило, часто цитируемое бизнес-лидерами на Западе: "Наши самые ценные активы каждый вечер пешком покидают офис".
...Заканчивая эту историю, скажу, что нашему герою удалось вызвать милицию, был составлен акт, и дело, надеюсь, будет передано в суд. И, думаю, вы поддержите меня, если я скажу, что искренне желаю этим зарвавшимся начальникам потерять своих клиентов и с позором уйти из бизнеса."

P.S. Смех смехом, а в последних изменениях к закону о банкротстве (касательно оспаривания сделок) написали, что в порядке, установленном для сделок, могут быть оспорены действия по исполнению обязанностей, предусмотренных гражданским, семейным, трудовым законодательством, законодательством о налогах и сборах, таможенным, процессуальным и другими отраслями законодательства РФ (в т.ч. во исполнение судебных актов и правовых актов иных государственных органов)

Неужели наш всеми любимый законодатель, хоть там предусмотрел возможность оспаривать!!!! Может наступит светлое время и внесет подобные изменения в АО и ООО!!!

BSA

все. я отказываюсь беседовать с этим дубом

блефует
хииитрый сабака)) спасу нет

Сила не в блефе, сила в аргументации... Если есть боле менее приемлемая позиция ФАСов, как она может быть не аргументом... Так можно дойти до того, что и ВАС прекратить слушать!!

отчего же всегда...когда надо - вистует

А по посту и не скажешь....

все. я отказываюсь беседовать с этим дубом.

Обратись к судьям ФАС МО (Почуйки и др.), или ВВО!!!