Уважаемые госпада, помогите разобраться в следующей ситуации:
Рос. фирма заключила трудовой договор с ин. работником (украинцем), который выполняет трудовую функцию обусловленную трудовым договором в Украине. Филиалов и представительств фирмы там нету. Как в такой ситуации поступать с налогами?
Правильно ли я понимаю, что НДФЛ мы будем уплачивать в бюджет РФ, т.к. доходы ин. работника получены от источников РФ (ст. 208 НК). Ставка будет 30% (п. 3 ст. 224 НК РФ).
Правильно ли я понимаю, что ЕСН уплачиваться в бюджет в по ставке 20%, т.к. в соответсвии со ст. 7 ФЗ "о обязательном пенсионном страхование в РФ" такой работник не является страхователем. Пенсия предусмотренная РФ на таких работников не распростроняется.
Если не будет не сложно, объясните по подробнее.
С Уважением.
|
|
||
|
|
||
НДФЛ и ЕСН с нерезидента
Автор BulletEMF, 27 Feb 2006 15:07
Сообщений в теме: 3
#1
Отправлено 27 February 2006 - 15:07
#2
Отправлено 28 February 2006 - 18:55
Сам создал, сам и отвечаю.
По НДФЛ: т.к. работник является нерезидентом, то обязанность по уплате налогов в федеральный бюджет у него возникает только в случае получения дохода от источников в РФ (п. 1 ст. 207 НК РФ). Что является доходом от источника в РФ говорится в ст. 208 НК РФ, применительно к моей ситуации – в подп. 6, п. 1 ст. 208 НК РФ. Из него следует вывод, что вознаграждения, получаемые за труд будут являться доходом, только в случае осуществления деятельности на территории РФ. Следовательно, обязанности по уплате НДФЛ не возникает.
Ст. 24 говорит о том, кто является налоговым агентом, а им является лицо, на которого в соответствии с настоящим Кодексом распространяется обязанность по исчислению, удержанию и уплате налогов. Следовательно, работник обязан сам уведомлять о своем доходе налоговую. Законодательство Украины в этой части, к сожалению не знаю. Но думаю, что порядок должен быть таковым.
А вот что касается ЕСН, то рос. Организация уплачивает в бюджет, как мою было описано выше.
Может все-таки, кто-нибудь подскажет или подтвердит правильность действий?
С уважением.
По НДФЛ: т.к. работник является нерезидентом, то обязанность по уплате налогов в федеральный бюджет у него возникает только в случае получения дохода от источников в РФ (п. 1 ст. 207 НК РФ). Что является доходом от источника в РФ говорится в ст. 208 НК РФ, применительно к моей ситуации – в подп. 6, п. 1 ст. 208 НК РФ. Из него следует вывод, что вознаграждения, получаемые за труд будут являться доходом, только в случае осуществления деятельности на территории РФ. Следовательно, обязанности по уплате НДФЛ не возникает.
Ст. 24 говорит о том, кто является налоговым агентом, а им является лицо, на которого в соответствии с настоящим Кодексом распространяется обязанность по исчислению, удержанию и уплате налогов. Следовательно, работник обязан сам уведомлять о своем доходе налоговую. Законодательство Украины в этой части, к сожалению не знаю. Но думаю, что порядок должен быть таковым.
А вот что касается ЕСН, то рос. Организация уплачивает в бюджет, как мою было описано выше.
Может все-таки, кто-нибудь подскажет или подтвердит правильность действий?
С уважением.
#3
Отправлено 28 February 2006 - 19:07
BulletEMF
Закон Украины "О налоге с дохода физ. лиц"
9.9. Налоггобложение иностранных доходов
9.9.1. Если источник виплат каких-либо облагаемых доходов является иностранным, то сумма такого дохода включается в состав общего годового облагаемого дохода плательщика налога - их получателя, который обязан подавать годовую налоговую декларацию.
да, Налогового кодекса у нас нет..
Да.. он такой..Законодательство Украины в этой части, к сожалению не знаю. Но думаю, что порядок должен быть таковым.
Закон Украины "О налоге с дохода физ. лиц"
9.9. Налоггобложение иностранных доходов
9.9.1. Если источник виплат каких-либо облагаемых доходов является иностранным, то сумма такого дохода включается в состав общего годового облагаемого дохода плательщика налога - их получателя, который обязан подавать годовую налоговую декларацию.
да, Налогового кодекса у нас нет..
Сообщение отредактировал PostoronimV: 28 February 2006 - 19:08
#4
Отправлено 28 February 2006 - 19:22
Буду знать теперь! Спасибо за сопровождение по законодательству Украины!да, Налогового кодекса у нас нет..
Вроде все вяснил, теперь осталось только привести трудовые договора в соответсвие с Кодексом законов о труде Украины. Но предмет этой поблемы имеет свою отдельную конференцию.
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных


