Сообщений в теме: 6

[пуф]

Иванов работал директором ООО с 1996г. В трудовой книжке записи не было, т.к. место работы было не основное, а совместительство в труд.книжке не прописали. В 2004г. Иванов уволен в связи с выходом на пенсию с основного места работы. Вопрос: как теперь сделать запись в трудовой, что Иванов работает директором ООО с 1996г.? Возможно ли это? Подскажите варианты плиз. В крайнем случае может оформить с 2004г. Тогда как здесь лучше поступить? Все нужно делать срочно.

[Lbp]

пуф
Поиск не работает?
Обсуждалось. Делаете запись, что Иванов работал по совместительству с... по...
А после увольнения на пенсию принимаете, как обычно, по основному месту работы.

[пуф]

пуф
Поиск не работает?
Обсуждалось. Делаете запись, что Иванов работал по совместительству с... по...
А после увольнения на пенсию принимаете, как обычно, по основному месту работы.

Так, а если уже стоит запись об увольнении на пенсию, а о приеме на совместительство нет. Правильно я Вас поняла, можно ли сделать так:

Запись 18 (уже имеется) Уволен в связи с уходом на пенсию ...Приказ от 2004г.

Делаем запись 19: С ...1996г. по ....2004г. работал по совместительству в ООО директором..

Делаем запись 20 (датируем 2004г.): Принят директором в ООО на основное место работы...

[пуф]

Или.. наверное.. сначала нужно сделать запись о приеме на основное место работы. А затем уже, как работодатель, сделать запись о предшествующей по времени работе по совместительству. Тогда как эту запись о совместительстве сформулировать, кто нибудь сталкивался? Ссылаться нужно будет на приказы о приеме в 1996г. и увольнении (с совместительства) в 2004г.?

[Lbp]

пуф
Приложение N 1
к Постановлению Минтруда России
от 10 октября 2003 г. N 69

ИНСТРУКЦИЯ
ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК

По желанию работника запись в трудовую книжку сведений о работе по совместительству производится по месту основной работы на основании документа, подтверждающего работу по совместительству. В графе 1 раздела "Сведения о работе" трудовой книжки ставится порядковый номер записи, в графе 2 указывается дата приема на работу в качестве совместителя, в графе 3 делается запись о принятии или назначении в качестве совместителя в структурное подразделение организации с указанием его конкретного наименования (если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор в качестве существенного), наименования должности, специальности, профессии с указанием квалификации, в графе 4 указывается наименование документа, на основании которого внесена запись, со ссылкой на его дату и номер. В таком же порядке производится запись об увольнении с этой работы.

[fan]

Как вы решили свой вопро - подскажите. У нас аналогичная проблема.

[Lbp]

fan
Вам проще - внесли запись задним числом, поправили приказ о приеме и ТД.