|
|
||
|
|
||
Не подписывают заявление об уходе
#1
Отправлено 03 December 2007 - 12:42
#2
Отправлено 03 December 2007 - 13:02
Вручите заявление под входящий номер через канцелярию,через 2 недели можете прекратить работу, не выдадут трудовую - в суд.
#3
Отправлено 03 December 2007 - 13:06
В запущенном случае привлекайте нотариуса - ст. 86 Основ законодательства о нотариате.
#4
Отправлено 03 December 2007 - 16:05
#5
Отправлено 03 December 2007 - 17:17
Не факт, что суд оценит в качестве надлежащего доказательства, разве что это телеграмма вида "заверенная оператором связи".
#6
Отправлено 03 December 2007 - 19:38
Там же есть опция, подтверждающая получения телеграммы адресатом. Зато быстро.
А если заказное будет идти недели две или больше, то работник, получается, на работу уже не выйдет, а работодатель, соответственно, ещё не будет надлежащим образом им предупрежден, ибо имейте здесь в виду изначальную цель такого предупреждения.
Сообщение отредактировал reywal: 03 December 2007 - 19:40
#7
Отправлено 04 December 2007 - 10:13
Согласен, что заказное - это долго. Но телеграмму может отправить кто угодно, при подаче паспорт не спрашивают. Поэтому работодатель не обязан ее принимать к сведению, тем более в ситуации, описанной автором темы.
Вариант - телеграмма вида "заверенная оператором связи".
Телеграмма вида "заверенная оператором связи" принимается при желании отправителя заверить факт, подтвержденный документом, и (или) заверить свою подпись, содержащуюся в телеграмме.
Телеграмма вида "заверенная оператором связи" с заверяемым фактом принимается при предъявлении отправителем документа (свидетельства, справки, удостоверения и др.), подтверждающего факт, сообщаемый в телеграмме, и содержащего наименование и печать организации, выдавшей документ, должность, фамилию и подпись должностного лица, или нотариально заверенную копию документа. Документ или его нотариально заверенная копия приобщается к поданному отправителем бланку телеграммы. При невозможности приобщения документа или его нотариально заверенной копии текст документа (нотариально заверенной копии) должен быть включен отправителем в текст телеграммы.
На бланке телеграммы вида "заверенная оператором связи" делаются служебные отметки - выписки из документов, удостоверяющих личность отправителя.
Все заверяющие записи, сделанные оператором связи, включаются в текст заверенной телеграммы.
#8
Отправлено 04 December 2007 - 10:40
Tigra laposataya Вы должны уведомить работодателя о своем намерении расторгнуть трудовые отношения, а как вы это сделаете это ваше личное дело.
Любой вариант из выше предложенных пойдет.
Uncle_Sam А вот ваши рассуждения о том, что суд может непринять телеграмму как надлежащее доказательство безпочвенны. Кто нибудь с такой практикой в трудовых отношениях встречался? Я думаю нет и это обсолютно понятно, если у тебя на руках уведомление о вручении телеграммы вместе с текстом, то никто этот факт оспаривать небудет.
Скорее можно оспорить факт получения зак письмом вашего заявления, т.к. заказное это не ценное письмо и факт нахождения в нем вашего заявления почтовый работник не зафиксирует. Вы ведь можете отправить и пустой лист. Ну это так рассуждения
А вообще выберете один из способов уведомления руководителя и вперед.
#9
Отправлено 04 December 2007 - 13:08
В том-то и проблема, что когдаВы должны уведомить работодателя о своем намерении расторгнуть трудовые отношения, а как вы это сделаете это ваше личное дело.
, оно будет утверждать, что анонимные телеграммы не рассматривает )))начальство не подписывает Tigra laposataya заявление об уходе
Мои рассуждения не "безпочвенны", как Вы выразились, а весьма предусмотрительны, т.к. основаны на опыте практической деятельности.
#10
Отправлено 04 December 2007 - 13:27
с чего вы взяли, что телеграмма анонимноя, если там кокретно указывается отправитель, если конечно вы действительно не собираетесь её высылать анонимно.Uncle_Sam
, оно будет утверждать, что анонимные телеграммы не рассматривает )))начальство не подписывает Tigra laposataya заявление об уходе
#11
Отправлено 04 December 2007 - 13:48
#12
Отправлено 04 December 2007 - 14:45
В телеграмме указывается отправитель со слов обратившегося лица. Я вот, например, могу направить Вам телеграмму, подписавшись "С уважением, Джордж Буш-младший".
#13
Отправлено 04 December 2007 - 15:13
Uncle_Sam В телеграмме указывается отправитель со слов обратившегося лица. Я вот, например, могу направить Вам телеграмму, подписавшись "С уважением, Джордж Буш-младший".
МИНИСТЕРСТВО ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ И СВЯЗИ РФ, ПРИКАЗ от 11 сентября 2007 г. N 108
ТРЕБОВАНИЯ К ОКАЗАНИЮ УСЛУГ ТЕЛЕГРАФНОЙ СВЯЗИ В ЧАСТИ ПРИЕМА, ПЕРЕДАЧИ, ОБРАБОТКИ, ХРАНЕНИЯ И ДОСТАВКИ ТЕЛЕГРАММ
п.13 "заверенная оператором связи" (с отметкой "заверенная");
Я то имела как раз ввиду заверенные телеграммы, насколько, я знаю данная услуга давно операторами предоставляется, если конечно вы имеете ввиду простую или срочную, тогда только с ваших слов (люкс и т.д.) Но вы я так пологаю неучли, что оператор заверяет данные телеграммы, если отправитель естественно оплатит данную услугу. Данная услуга давно приминима и я ей неоднократно пользовалась, даже если так получается, что опаздываешь на рассмотрение суда в другой город допустим из-за погодных условий отправляешь телеграмму срочную, заверенную из аэропорта там заверяют и факт отправления тобой лично телеграммы и факт непогоды.
Естественно только заверенные телеграммы направляют и работодателям, а в остальных случаях это неплохая бумажка для ...
#14
Отправлено 04 December 2007 - 15:16
Вы вообще мои сообщения № 5 и 7 читали?
#15
Отправлено 04 December 2007 - 15:24
там вроде как существуют всякие подтвержения для телеграммы за отдельную плату удостоверяющие и пр. - не помню сейчас уже. Да и потом, если у вас на руках будет заверенный бланк телеграммы (а это самое главное!), который Вам дадут и уведомление, что она получена адресатом, да ещё и подписанная вашей фамилией, то какой тут базар? Я отправил, он получил - вот бланк, вот справка - сличайте (с).
Это первое.
Второе. ещё раз говорю, что заказное может идти и неделю, а адресат может его и не получить: оно может валяться на почте (как у меня было) по разным причинам и пр. И как вы тогда будете доказывать, что должным образом предупредили работодателя? Ведь должное предупреждение означает, что он с этим заявлением ознакомлен, поскольку, повторяю, основаня цель такого предупреждения - блюсти интересы работодателя, чтобы он ни с того, ни с сего не остался без работника, как снег на голову.
#16
Отправлено 04 December 2007 - 15:51
Работник ходит на работу? Работодатель может у него поинтересоваться, отправлял ли он такую телеграмму? Может.
В чем вопрос?
РД телеграмму получил, должен уволить через две недели. Если есть сомнения, получает от работника либо подтверждение, либо отзыв заявления...
И не надо ничего заверять... Просто потом копию телеграммы получить и всё.
#17
Отправлено 05 December 2007 - 14:11
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных


