Очень хочется, чтобы в обществе (ЗАО) не было фонда оплаты труда (так надо). Хозяйственная деятельность не ведется. НО кто-то должен подписывать баланс. Пока я вижу только 2 варианта - или возложить обязанности главбуха на Ген. директора, он будет подписывать баланс и зарплату ему не начислять (типа, он пишет письмо общ. собр. акц-в с просьбой не начислять зарплату в ввиду отсутствия хоз. деят-ти) ИЛИ опятьтаки возложить обязанности главбуха на Ген. директора, тот, в свою очередь выдает третьему лицу (не работнику этого ЗАО)- или постороннему или акционеру - генеральную доверенность от имени организации с правом подписания баланса , и сам увольняется. Все лица, участвующие в этой цепочке - доверенные. М.б. кто-то уже сталкивался с такой ситуацией - дайте совет. ПЛИЗ
|
|
||
|
|
||
Ген.директор без зарплаты или
Автор Stoik, 28 Jul 2003 18:40
Сообщений в теме: 2


