Сообщений в теме: 8

[GABUS]

Проконсультируйте, плиз.

Алиментщик работает на фирме.Скрывает это свое место работы. Там тоже не знают о его долгах и алиментах.
Пристав также не знает об этом месте работы. По трудовой книжке он - безработный. Стоит на бирже как безработный.
Мы нашли это скрытое место работы. Что делать дальше, какие мысли????? Как помочь ребенку получать реальные 25%?Вопросы конкретно кадровикам:

- как его приняли на работе без трудовой книжки? Это возможно? Как завели новую, возможно ли это?
- возможно ли завели новое страховое пенсионное?
- возможно ли зарплата в конверте, премии и т.д., а официально - 4000 р.?
- директор, бухгалтер покрывают его и на его стороне или выгнали бы к черту, если бы знали???
- каково развитие событий, если припереться с письмом от пристава с копией исполнительного листа.
- даст ли директор справку о реальных доходах должника, даже если у него черная бухгалтерия ( ведь жертва в виде фирмы нам не нужна, нам нужен должник!) ??? Жду ответа очень очень от практиков и .... директоров, кадровиков фирм!

[kantor]

Пристав также не знает об этом месте работы.

Разве сложно просветить пристава?

По трудовой книжке он - безработный. Стоит на бирже как безработный.
Мы нашли это скрытое место работы. Что делать дальше, какие мысли?????

Если он хоть один раз получил пособие по безработице во время оплачиваемой работы, то это уголовное преступление часть 1 ст. 159 УК. Мошенничество. Можно: попробовать переговорить с алиментщиком (вдруг осознает), сообщить об этом его работдателю (р-телю проблемы не нужны), а можно сразу в ОБЭП (там будут рады на голом месте срубить палку).

[GABUS]

Пристав также не знает об этом месте работы.

Разве сложно просветить пристава?
[


Были сомнения, что пристав как нарочно бездействует, ответов ниоткуда нет, якобы, почта виновата, ничего поделать не может.Наверное, даже узнав о работе, не зашлет туда проверки. Скажет должнику, что его место работы известно, тот сразу побежит к работодателю договариваться о сокрытии своей зарплаты и т.д. Вобщем, сомнения о дальнейших действиях. и что конкретно должен предпринять тогда пристав?

Добавлено немного позже:
Если он хоть один раз получил пособие по безработице во время оплачиваемой работы, то это уголовное преступление часть 1 ст. 159 УК. Мошенничество. Можно: попробовать переговорить с алиментщиком (вдруг осознает), сообщить об этом его работдателю (р-телю проблемы не нужны), а можно сразу в ОБЭП (там будут рады на голом месте срубить палку).

В ОБЭП идти с какими доками? Пустые слова об адресе и фирме, куда он ходит каждый день на работу? Фото, видео? ОБЭП придет с проверкой до возбуждения уголовного дела, а там- ответ, что он уже не работает и не работал вовсе, а лишь приходил помогать безвозмездно.

[Glebova]

Проконсультируйте, плиз.

Алиментщик работает на фирме.Скрывает это свое место работы.  Там тоже не знают о его долгах и алиментах.
Пристав также не знает об этом месте работы. По трудовой книжке он - безработный.  Стоит на бирже как безработный.
Мы нашли это скрытое место работы. Что делать дальше, какие мысли????? Как помочь ребенку получать реальные 25%?Вопросы конкретно кадровикам:

- как его приняли на работе без трудовой книжки? Это возможно? Как завели новую, возможно ли это?
- возможно ли завели новое страховое пенсионное?
- возможно ли зарплата в конверте, премии и т.д., а официально - 4000 р.?
- директор, бухгалтер покрывают его и на его стороне или выгнали бы к черту, если бы знали???
- каково развитие событий, если припереться с письмом от пристава с копией исполнительного листа.
- даст ли директор справку о реальных доходах должника, даже если у него черная бухгалтерия ( ведь жертва в виде фирмы нам не нужна, нам нужен должник!) ??? Жду ответа очень очень от практиков и .... директоров, кадровиков фирм!

1. Приняли на работу без трудовой - либо договор гражданско-правовой, либо он вообще не оформляется и получает деньги в конверте.
2.Новое пенсионное св-во завести по ходу не могут, т.к. фио вносится один раз и проверяется при совпадении фамилии и проч. данных.
3. з/п возможна в конверте. НО: если "офиицальная 4тыс....", то он оформлен на работе? Откуда инфо?
4.думаю руководству до его долгов вообще дела нет. (Зачем его выгонять, даже если будет исполнительный предъявлен, - деньги-то вычитать будут из его з/п, а не с доходов фирмы).
5.События развиваться будут в зависимости от того - оформлен ли товарищ официально на работе. (а где подлинник исп. листа? у пристава?) Если нет - не о чем говорить, реально он не имеет отношения к ним, а если оформлен - пристав предъявляет исп. лист.
6. Директорат справку о доходах, скорее всего, не даст. Я бы не дала
Вот такое мнение.

[Капитон]

GABUS

а там- ответ, что он уже не работает и не работал вовсе, а лишь приходил помогать безвозмездно.

полностью черная?
А доки сам ОБЭП будет добывать. А вот ежели Вы начнете с ним разговаривать, то точно спугнете.

[BenderRadrigez]

А у нас такой расклад.
Человек работает на пол ставки до обеда и получает 2.5.руб , а его жена говорит,что в суд на нас подаст т.к. он реально получает 15 тыш (откуда у неё такая инфа не понятно. Сама сидит дома и не работает.). Договорится муж с женой, видимо, никак не могут. Ну, посмотрим...просто лично мне бы не хотелось лишнего внимания со стороны проверяющих органов.

[GABUS]

А у нас такой расклад.
Человек работает на пол ставки до обеда и получает 2.5.руб  

А реально столько получает? И действительно полставки? Если нет, то как Вы с таким работником поступите , т.е. покроете его и дадите приставу ответ о 2,5 т. или ответите, что получает дополнительное вознаграждение за работу еще 10 т. в месяц? Что боятся директора, если дать ответ о реальной зарплате? Ведь тогда проверки не зашлют, это никому не нужно.

Сообщение отредактировал GABUS: 04 August 2009 - 00:11

[Glebova]

Что боятся директора, если дать ответ о реальной зарплате?

что такое "реальная з/п"? Доход этого товарища? Так реальная и будет та, что отражена в финансовых д-тах как его з/п, премия и т.д.
В указанных же случаях (если не оформляют или оформляют на минимальный оклад) эти 2,5 или 4 тыс. и будут "реальной з/п". Вот о такой сумме б/х и даст справку, т.к. с нее налоги отчислялись, фонды. При этом для самой фирмы уменьшается фонд оплаты труда, налоговые отчисления и проч.
Бесполезно искать финансовой правды запросами.
А приставу налоговая на запрос не ответила, с каких доходов и где с товарища удержан ндфл?

[GABUS]

Glebova

Спасибо. Вы подтвердили, что я и предполагал -

Бесполезно искать финансовой правды запросами

приставу налоговая на запрос не ответила, с каких доходов и где с товарища удержан ндфл?

Налоговая и пенсионный фонд прислали ответы. По ним следует, что зарплаты были, как Вы и сказали, формальные -2,5 - 4 т.р. И многие его места работы вообще никак по этим фондам не проходили, т.е. без оформления.

Доказать , наверное, только свидетелями можно будет. Glebova

Скажите, а если бы работник у Вас не оформлялся , а Вы бы стали свидетелем на суде, Вы бы подтвердили, что работал, получал з/п, но.... да, не оформляли, делайте с нами, что хотите; или отрицали бы.