Сообщений в теме: 4

[enkely]

научите безграмотную, пожалуйста.

Подписан договор между двумя юр.лицами, бессрочный (пока одна из сторон не заявит о прекращении). Договор был подписан одним юр.лицом "не глядя", сейчас необходимо изменить условия договора. Причем второе юр.лицо никогда не согласится на такие изменения и придется идти в суд.
Как правильно начинать работу по урегулированию разногласий, если договор действует и расторгать его нельзя?
Нужно направить им проект доп.соглашения? Они на него - протокол разногласий?
или какое-то письмо о внесении изменений в договор, они нам - отказ?
Как правильно провести досудебную подготовку?

[Сатир]

Договор был подписан одним юр.лицом "не глядя"

второе юр.лицо никогда не согласится на такие изменения

Как правильно начинать работу по урегулированию разногласий, если договор действует и расторгать его нельзя?

Полагаю, Вы форумом ошиблись. Вам не юридический нужен.

[Jhim]

452 ГК

[Gemüt]

enkely

Как правильно провести досудебную подготовку?

Начать с прочтения П.2 ст.452, п.2 ст.450 ГК.
+
Информационное письмо Президиума ВАС РФ от 5.05.97г. №14

Сообщение отредактировал Gemüt: 13 May 2010 - 10:47

[enkely]

Спасибо!

452 ГК я знаю Ж)
за письмо спасибо. В хозяйстве все сгодится.
Меня другое интересовало - как это на практике делается?
Что второй стороне нужно отправлять? Доп.соглашение разработанное с необходимыми изменениями в качестве оферты?