Сообщений в теме: 6

[Аннет_из_Твери]

На сотрудника в бухгалтерии висит ИЛ на алименты в твердой денежной сумме.

Вопрос: если работник отрабатывает месяц не до конца - нужно ли ему пересчитывать сумму на количество отработанных дней, или нет?

Извините, если дурацкий - нигде не могу найти ответ.

[Земский врачъ]

На сотрудника в бухгалтерии висит ИЛ на алименты в твердой денежной сумме.

Вопрос: если работник отрабатывает месяц не до конца - нужно ли ему пересчитывать сумму на количество отработанных дней, или нет?

Если Вы имеете ввиду пересчет суммы алиментов, то нет. На то она и твердая ДС. Установленную судом твердую сумму алиментов человек должен выплачивать независимо от своего дохода.

[Аннет_из_Твери]

Установленную судом твердую сумму алиментов человек должен выплачивать независимо от своего дохода.

Дело-то не в наличии или отсутствии дохода.
Когад у него за полностью отработанный сентябрь 2 тыр. зряплата, а за такой же полностью отработанный октябрь - 10 тыр, с него в обоих случаях надо удержать одну и ту же сумму алиментов - они ведь В МЕСЯЦ.

А если в октябре он отработал 1 день и уволился, месяц не отработан - с него все равно ту же сумму алиментов взыскивать? А если на следующий день он устроился в другую фирму и оставшиеся 30 дней отработал на ней, и с него ОПЯТЬ удержат эту сумму? Два раза за месяц?

[Лысый]

А если в октябре он отработал 1 день и уволился, месяц не отработан - с него все равно ту же сумму алиментов взыскивать? А если на следующий день он устроился в другую фирму и оставшиеся 30 дней отработал на ней, и с него ОПЯТЬ удержат эту сумму? Два раза за месяц?

Думаю, что если з/п за 1 день работы хватает, то нужно удерживать всю сумму.
Новому работодателю поступит исполнительный от приставов с указанием, что за данный месяц удержание уже произведено или произведено не в полном объеме.

[Аннет_из_Твери]

А если не хватило и не устроился - будет задолженность копиться, да?

[Лысый]

А если не хватило и не устроился - будет задолженность копиться, да?

Конечно.
Работодателю вообще сирень, что там с алиментами у работника. ему главное выполнить требования приставов об удержании и возврате исполнительного документа по увольнению работника.

[Pete]

Лысый

Работодателю вообще сирень, что там с алиментами у работника. ему главное выполнить требования приставов об удержании и возврате исполнительного документа по увольнению работника.

А как с максимальным размером удержаний (70%) быть?