В этой теме нет ответов

[Ballin]

Ситуация такая!

Бывший генеральный директор ООО "А" в последний свой рабочий день (возможно и через 3-4 месяца спустя) заключил с нашим дочерним предприятием ООО "Б" дополнительное соглашение о рассрочке образовавшейся задолженности в договору аренды.
Суть соглашения: Стороны договорились образовавшуюся задолженность по договору аренды уплатить в следующем порядке: (сумма долга) уплачивается в течении 36 месяцев с момента подписания. (октябрь в 2012 году)

На момент заключения он же был ген.директором и в ООО "А" и в ООО "Б". от имени ООО "Б" подпись зама по доверенности!

Сейчас он ген. директор в ООО "Б" и возвращать задолженность не собирается. В связи с якобы заключенным дополнительным соглашением к договору о расрочке задолженности! Подписи оспаривать не получиться!

Вопрос: обращаться в суд с исковым о признании доп. соглашения о рассрочке задолженности НЕДЕЙСТВИТЕЛЬНЫМ или НЕ ЗАКЛЮЧЕННЫМ...????

Мое мнение, что если ООО "А" будет обращаться о признании недействительности ("вновь появившегося доп. соглашения") означает, что ООО "А" заключило данную сделку но с нарушениями закона (ст. 45 ФЗ "об ООО") с заинтересованностью... но данный вариант считаю проигрышным потому что с этой организацией был ряд аналогичных договоров в т.ч. и аренда и по ним арендные платежу поступают своевременно (скорее всего суд признает, что сделка заключена в процессе обычной хоз. деятельности)

Но на самом деле ООО "А" не заключало такого дополнительного соглашения (такие сделки ни один разумный руководитель не подпишет... ясно что бывший ген.директор действовал в своих интересах) В финансово - хоз-ой деятельности ООО "А" данное доп. соглашение не учитывается, никто о нем не знал. Возможно сделали задним числом, но срок изготовления примерно 3-4 месяца с момента "подписания"
Тогда какие основания в том, что она не заключена??

Может у кого-то есть практика по таким делам? или подскажите что делать?

Если тема создана не в том разделе перенесите в соответствующий!

Буду крайне признателен за любую информацию!