Сложная ситуация возникла. Ген. директор свихнулся в прямом смысле. Потерял возможность здраво мыслить и совершать адекватные поступки. Со всеми заказчиками ругается, рвет все бумажки на подпись и ничего не подписывает.
Врач говорит, что здоров, но все кто с ним общается, видят и понимают, что человек реально болен. Путаются мысли и т.д.
Вся проблема в том, что ген. директор и владелец компании в одном лице.
висят огромные долги, погасить их невозможно, т.к. не стребованы деньги с заказчиков.
замкнутый круг возникает.
|
|
||
|
|
||
что делать, если ген. директор свихнулся и не отдает отчет в своих поступка
Автор okmijn, 14 Oct 2011 17:16
Сообщений в теме: 4
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных


