Перейти к содержимому


Фотография
- - - - -

Диссертация, не икота сама не пройдет.


Сообщений в теме: 3

#1 Дрина

Дрина
  • Новенький
  • 27 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 28 March 2004 - 16:19

Ситуация такая.
Произошла смена научного руководителя, который ранее был согласен с моей концепцией.
Назначен новый, его данные положения не устраивают, т.к. его позиция полностью противоположна.
Настаивает на изменениях...
Стоит спорить? :)
И еще тревожит смутная мысль, если не опровергать что то, где же тогда будет новизна... :)
  • 0

#2 помело

помело

    Богиня

  • Старожил
  • 1487 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 28 March 2004 - 16:53

думаю спорить стоит

до тех пор пока Вы не согласитесь с руководителем или руководитель согласится с Вами.

в любом случае взрослые разумные люди должны понять друг друга.

без этого понимания дальнейшая работа над дисером будет мартышкиным трудом.
  • 0

#3 Дрина

Дрина
  • Новенький
  • 27 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 28 March 2004 - 17:12

В том и проблема, что я оспариваю ЕГО точку зрения и я с его мнением не согласна.
А он отметает все мои аргументы,
Так что получается, что есть два варианта "Один его , другой неправильный"
А писать о том, что ты на самом деле не разделяешь..... :) мягко говоря неочень
  • 0

#4 Gwendalyn

Gwendalyn

    harridan

  • молодожён
  • 981 сообщений
Обратиться Публикации

Отправлено 03 April 2004 - 20:46

а поменять научника? только очень вежливо
  • 0


Количество пользователей, читающих эту тему: 1

0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных