|
|
||
|
|
||
северные надбавки
Автор =Natally=, 21 Apr 2005 17:53
Сообщений в теме: 7
#1
Отправлено 21 April 2005 - 17:53
господа, выручайте - запуталась в отмененном и неотмененном. А вопрос, можно сказать, лично касается...
"Северные" бывают двух видов: районный коэффициент и процентная надбавка. С первым вроде все ясно, со вторым сложности. До 1 января 2005 г. в ст. 11 Закона от 19.02.93 о гарантиях и компенсациях для работников Кр.С. было положение об особом порядке начисления этих компенсаций работникам до 30 лет, прожившим 5 лет на Кр.Севере. То есть всем работникам надбавка нарастала постепенно, а молодым - сразу же. Теперь этой части нет. Соответственно, нет и бонуса молодым с пятилетним стажем проживания. НО!
Есть еще Постановление СМ РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458, неотмененное вроде бы. Там есть еще один "бонус молодежи" - тем, кто прожил не 5 лет, но больше года. Тоже иной порядок начисления надбавки (п.1"е").
В комментариях к ТК (к ст. 317) этот пункт 1"е" рассматривается в связке с отмененным бонусом - дескать, если пять лет не прожили, а год прожили, то бонус есть, хоть и облегченного типа. Но комментарии, ессно, до 01.01.2005 года написаны.
Так что получается? Если по Закону смотреть, то по новой редакции никаких молодежи бонусов. А если но Постановлению, то бонус есть. Причем нельзя сказать, что этим Постановление противоречит Закону - в Законе, по сути, теперь вообще ничего не сказано...
Так есть на сегодня для молодежи бонусы, или все по общим правиламм?
А еще, может кто-то даст реквизиты документа, по которому процентные надбавки считаются? Комментарии отсылают к Указу Президиума Верховного Совета СССР от 29 сентября 1967 г. (который мне не найти) - но в свете произошедших изменений допускаю появление и другого документа....
"Северные" бывают двух видов: районный коэффициент и процентная надбавка. С первым вроде все ясно, со вторым сложности. До 1 января 2005 г. в ст. 11 Закона от 19.02.93 о гарантиях и компенсациях для работников Кр.С. было положение об особом порядке начисления этих компенсаций работникам до 30 лет, прожившим 5 лет на Кр.Севере. То есть всем работникам надбавка нарастала постепенно, а молодым - сразу же. Теперь этой части нет. Соответственно, нет и бонуса молодым с пятилетним стажем проживания. НО!
Есть еще Постановление СМ РСФСР от 22 октября 1990 г. N 458, неотмененное вроде бы. Там есть еще один "бонус молодежи" - тем, кто прожил не 5 лет, но больше года. Тоже иной порядок начисления надбавки (п.1"е").
В комментариях к ТК (к ст. 317) этот пункт 1"е" рассматривается в связке с отмененным бонусом - дескать, если пять лет не прожили, а год прожили, то бонус есть, хоть и облегченного типа. Но комментарии, ессно, до 01.01.2005 года написаны.
Так что получается? Если по Закону смотреть, то по новой редакции никаких молодежи бонусов. А если но Постановлению, то бонус есть. Причем нельзя сказать, что этим Постановление противоречит Закону - в Законе, по сути, теперь вообще ничего не сказано...
Так есть на сегодня для молодежи бонусы, или все по общим правиламм?
А еще, может кто-то даст реквизиты документа, по которому процентные надбавки считаются? Комментарии отсылают к Указу Президиума Верховного Совета СССР от 29 сентября 1967 г. (который мне не найти) - но в свете произошедших изменений допускаю появление и другого документа....
#2
Отправлено 21 April 2005 - 18:13
=Natally=
Смотрите закон о северах, оптимально в любой СПС, там все расписано. Пока и РК и надбавки все выплачиваются, порядок прежний.
К сожалению базы сейчас нет под рукой
Смотрите закон о северах, оптимально в любой СПС, там все расписано. Пока и РК и надбавки все выплачиваются, порядок прежний.
К сожалению базы сейчас нет под рукой
#3
Отправлено 22 April 2005 - 07:24
Отменили только в части касающейся назначения всех "полярок" сразу. А ускоренный порядок получения "полярок" для молодежи как был так и остался.
#4
Отправлено 27 April 2005 - 16:07
Бифуркация, Вы полагаете, не смотрела? Исходя из того, что я написала?
Лысый, с помощью коллеги "оттуда" пришла к выводу, что "молодежи, прожившей 5 лет" - не применяется (это, видимо, Вы и имели в виду под "всё сразу"), а "прожившей больше года" - применяется. Вот только коллега озадачил меня тем, что практика исходит из подхода "прожившей больше года на момент заключения трудового договора"
Лысый, с помощью коллеги "оттуда" пришла к выводу, что "молодежи, прожившей 5 лет" - не применяется (это, видимо, Вы и имели в виду под "всё сразу"), а "прожившей больше года" - применяется. Вот только коллега озадачил меня тем, что практика исходит из подхода "прожившей больше года на момент заключения трудового договора"
#5
Отправлено 28 April 2005 - 06:53
Вот только коллега озадачил меня тем, что практика исходит из подхода "прожившей больше года на момент заключения трудового договора"
Правильно, если на момент заключения ТД человек прожил менее года, то "полярки" зарабатываются на общих основаниях.
В общем и целом, мы сейчас ждем закон "Об Арктической зоне (или районах)". А Закон "О северах" скоро отменят.
#6
Отправлено 28 April 2005 - 12:28
спасибо Вам
#7
Отправлено 28 April 2005 - 19:23
=Natally=
Убрали правило для молодежи, прожившей 5лет, это с 1 января
Убрали правило для молодежи, прожившей 5лет, это с 1 января
#8
--костя--
Отправлено 24 May 2005 - 10:41
объясните мне:если я жил с 3лет,закончил школу на севере, учился в Питере, вернулся обратно, работаю, то почему мне приходится зарабатывать проценты с начала?
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных


